根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，民族出版社2025年度面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員4名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘崗位
具體崗位及要求見《附件1：民族出版社2025年度面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘崗位信息表》（附件1）。
二、應(yīng)聘人員資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，品行端正，遵紀(jì)守法。
（三）招聘對(duì)象為在校期間為非在職的2025年國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生（不含各類委培生、定向生，含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生），年齡不超過35歲（1990年1月1日以后出生），2025年12月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證。京內(nèi)生源指已具有北京市常住戶口的報(bào)名人員（不含北京高校集體戶口）。京外生源須符合在京落戶要求，即大學(xué)本科生不超過26歲（1999年1月1日以后出生），碩士研究生不超過30歲（1995年1月1日以后出生），博士研究生不超過35歲（1990年1月1日以后出生）。
（四）具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)條件。崗位要求的專業(yè)條件均為應(yīng)聘人員獲得的最高學(xué)歷所對(duì)應(yīng)專業(yè)，專業(yè)名稱及代碼參考教育部公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2024年）》、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年）》、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）》。
（五）身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
（六）具備崗位所需的其他條件。
（七）因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為（含在禁考期內(nèi)）的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員等其他情形的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。
（八）報(bào)名應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避情形依據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》確定。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
應(yīng)聘采取電子郵件報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名人員將《附件2：民族出版社2025年度面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘報(bào)名登記表》、身份證、戶口本首頁及本人頁、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱、相關(guān)項(xiàng)目作品等掃描件壓縮后，發(fā)送至報(bào)名郵箱（mzcbsrsc@126.com），郵件主題格式為“姓名--應(yīng)聘部門--應(yīng)聘崗位（應(yīng)屆）”，每人限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名截止日期2025年6月8日17：00。
（二）資格審查
根據(jù)招聘崗位資格條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。通過資格審查的人員，將以電話或郵件的形式通知后續(xù)安排。原則上崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)達(dá)到1:5方可開考，如未達(dá)到該比例，將由招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定是否按通過資格審查的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行筆試。
資格審查貫穿公開招聘全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合公開招聘要求的，取消應(yīng)聘資格。
（三）筆試
筆試。內(nèi)容主要是公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位要求的專業(yè)知識(shí)，其中編輯崗加試相關(guān)業(yè)務(wù)，筆試成績按百分制計(jì)算。筆試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到60分不得進(jìn)入面試。關(guān)于筆試的時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)另行通知。
（四）面試
根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績從高到低的順序，按照1:5的比例確定面試人選（筆試成績并列的，一并進(jìn)入面試）。如有放棄面試資格的，按筆試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。未達(dá)到1:5比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。如招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)的比例達(dá)不到1:3的，報(bào)名人員面試成績達(dá)到其所在面試考官小組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可確定為體檢考察對(duì)象。面試滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績達(dá)不到60分的不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
面試人選、時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)另行通知。
（五）考察和體檢
應(yīng)屆畢業(yè)生崗位按筆試、面試成績各占50%計(jì)算綜合成績。根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按照1:1比例確定考察對(duì)象。考察將統(tǒng)籌采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、查詢社會(huì)信用記錄、同本人面談等方式，全面了解考察對(duì)象的綜合表現(xiàn)。人選體檢或者考察不合格的，經(jīng)研究，可根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，也可不遞補(bǔ)�？疾烊诉x在國家民委及所屬單位有近親屬關(guān)系和主要社會(huì)關(guān)系的，需主動(dòng)報(bào)告。參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)自行體檢，體檢費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。
（六）公示
根據(jù)報(bào)名應(yīng)聘人員的考試綜合成績、體檢結(jié)果和考察情況等，確定擬聘用人員，并在國家民委官方網(wǎng)站和民族出版社門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。
（七）聘用
公示期滿無異議的，經(jīng)報(bào)有關(guān)部門備案同意后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。有反映問題的，核實(shí)后研究確定是否聘用。
四、其他事項(xiàng)
（1）本次公開招聘相關(guān)信息均在相應(yīng)網(wǎng)站發(fā)布，請及時(shí)關(guān)注，并保持通訊工具暢通。
（2）報(bào)名應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料及信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，對(duì)于偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，在考試體檢考察過程中作弊的，或者有其他違反公開招聘紀(jì)律行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。
報(bào)名咨詢電話：010-58130507/010-58130567
監(jiān)督舉報(bào)電話：010-58130007