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為貫徹落實(shí)中央及省、市、區(qū)人才工作部署要求，吸引和鼓勵(lì)優(yōu)秀人才來(lái)葉集區(qū)從事教育事業(yè)，推動(dòng)葉集區(qū)教育高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)一批高層次教育人才，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)計(jì)劃
引進(jìn)高層次教育人才共16名，其中安徽師范大學(xué)附屬葉集中學(xué)10名、六安職業(yè)技術(shù)學(xué)院六安市葉集職業(yè)學(xué)校高職中專分校6名（詳見(jiàn)附件1）。
二、資格條件
引進(jìn)對(duì)象為國(guó)內(nèi)全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷人員，其中本科學(xué)歷為高中起點(diǎn)公辦全日制本科（不含專升本、不含獨(dú)立學(xué)院）。且必須符合以下條件：
（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)學(xué)生，品行端正，遵紀(jì)守法；
（二）具有與履行招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識(shí)水平、教育教學(xué)能力和身體心理素質(zhì)；
（三）年齡要求：35周歲及以下（1989年6月1日及以后出生）；
（四）具有相應(yīng)教師資格證書或相應(yīng)職業(yè)資格證書（詳見(jiàn)附件1）；
（五）考生所學(xué)專業(yè)以研究生畢業(yè)證書專業(yè)為準(zhǔn)，不可以憑專業(yè)（學(xué)業(yè)）證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報(bào)考；畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號(hào)，只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認(rèn)定為專業(yè)（教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號(hào)的除外）；
（六）符合招聘崗位所需的其他資格條件（詳見(jiàn)附件1）。
有下列情形的人員，不得報(bào)考：
1.不符合引進(jìn)崗位條件要求的人員；
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；
4.現(xiàn)役軍人；
5.經(jīng)政府教育部門、人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；
6.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
7.法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
三、有關(guān)待遇
根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步吸引留住人才的若干措施（試行）》（葉人才〔2024〕4號(hào)）文件精神，引進(jìn)人才與用人單位簽訂5年期聘用合同，聘期內(nèi)可享受以下待遇：
（一）薪酬待遇。按照事業(yè)單位工資福利政策規(guī)定執(zhí)行，實(shí)行為期1年的試用期，期間享受單位在編事業(yè)單位同類人員待遇，試用期滿經(jīng)考核合格的，參照事業(yè)單位在編人員統(tǒng)一管理。本次引進(jìn)人員于3年內(nèi)（2028年12月31日前）納入編制管理。
（二）人才補(bǔ)助。給予全日制碩士研究生及以上人員10萬(wàn)元人才補(bǔ)助。補(bǔ)助資金分兩期兌付，第一年試用期滿考核合格兌付40%，工作滿三年年度考核均為合格以上兌付60%。
（三）職務(wù)聘任。事業(yè)單位引進(jìn)的人才，對(duì)原具有專業(yè)技術(shù)資格的，引進(jìn)后按相應(yīng)資格直接聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)；對(duì)引進(jìn)后取得專業(yè)技術(shù)資格的，經(jīng)批準(zhǔn)可設(shè)置特設(shè)崗位聘任職務(wù)，不受單位崗位總量和結(jié)構(gòu)比例限制。
（四）子女就學(xué)。引進(jìn)人才的子女接受學(xué)前教育的，由教育部門依據(jù)實(shí)際情況統(tǒng)籌解決；接受義務(wù)教育的，尊重個(gè)人意愿，由教育部門在學(xué)區(qū)范圍內(nèi)優(yōu)先安排就讀；接受高中教育的，由教育部門依據(jù)考試招生等政策，安排到相應(yīng)高中階段學(xué)校就讀。非我區(qū)戶籍子女就學(xué)，享受我區(qū)戶籍學(xué)生同等待遇。
（五）家屬就業(yè)。引進(jìn)人才的配偶、子女需要來(lái)我區(qū)就業(yè)的，由人社部門優(yōu)先推薦就業(yè)崗位；原來(lái)工作單位系機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的在編人員符合相關(guān)條件的可按原單位性質(zhì)對(duì)口安排，由組織、人社、編制部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實(shí)，用人單位做好對(duì)接服務(wù)。
（六）醫(yī)療保健。引進(jìn)的人才，由衛(wèi)健部門安排當(dāng)?shù)囟?jí)以上醫(yī)院提供醫(yī)療服務(wù)和便捷醫(yī)療通道，并建立健康服務(wù)檔案，5年內(nèi)每年免費(fèi)體檢一次。
（七）政治待遇。對(duì)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展具有較大貢獻(xiàn)的人才，擇優(yōu)推薦參選省、市、區(qū)“兩代表一委員”人選，按規(guī)定優(yōu)先給予提拔使用。引進(jìn)的人才優(yōu)先納入?yún)^(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員聯(lián)系范圍，每年安排走訪、慰問(wèn)、座談等活動(dòng)，了解工作和生活情況，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，幫助解決實(shí)際問(wèn)題。
相關(guān)待遇兌現(xiàn)由用人單位會(huì)同有關(guān)部門落實(shí)。引進(jìn)人才五年內(nèi)不得離職（含辭職、調(diào)離、自動(dòng)離崗等），上崗前須與用人單位簽訂聘用合同，明確最低服務(wù)期限、違約責(zé)任和有關(guān)要求。
四、引進(jìn)程序
按照發(fā)布公告、個(gè)人報(bào)名、資格復(fù)審、專業(yè)測(cè)試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
在六安市葉集區(qū)人民政府網(wǎng)、葉集先鋒網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布公告。其他后續(xù)相關(guān)信息將在葉集區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
（二）個(gè)人報(bào)名
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)址為（http://www.zhengdekaoshi.com）。報(bào)名時(shí)間為2025年5月23日16:00至6月6日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)，需填寫資格審查表，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式�？忌顚懙男畔⒈仨毰c本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、體檢、考察、聘用等資格。
每位考生限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
資格審查工作貫穿公開(kāi)招考全過(guò)程。報(bào)考人員可于2025年6月9日16:00前可登錄（http://www.zhengdekaoshi.com）查詢是否通過(guò)資格審查。
通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2025年6月10日16:00前繳納專業(yè)測(cè)試費(fèi)用，不繳費(fèi)或逾期繳費(fèi)視為自行放棄報(bào)考。
開(kāi)考比例：
各崗位報(bào)名合格人數(shù)須大于崗位計(jì)劃數(shù)，方能達(dá)到有效競(jìng)爭(zhēng)條件；若該崗位報(bào)名合格人數(shù)少于或等于崗位數(shù)，則按照“報(bào)名合格人數(shù)-1”的辦法重新確定該崗位計(jì)劃數(shù)，以形成競(jìng)爭(zhēng)。取消、核減招聘崗位計(jì)劃數(shù)將在葉集區(qū)人民政府網(wǎng)、葉集先鋒網(wǎng)發(fā)布。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于6月17日9：00-17：00改報(bào)其他符合條件的崗位，逾期視為自動(dòng)放棄。因比例不足而被取消崗位的報(bào)考人員沒(méi)有改報(bào)其他崗位的，可在報(bào)名結(jié)束后退回所收考試費(fèi)用，其他情形所繳考試費(fèi)用不得退回。
（三）資格復(fù)審
考生于2025年6月25日（8:30-12:00，14:30-17:00）持有關(guān)證件原件到六安市葉集區(qū)第二小學(xué)（葉集區(qū)未名路和創(chuàng)新路交匯處）進(jìn)行資格復(fù)審，通過(guò)后現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證；資格復(fù)審不合格或未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的，取消專業(yè)測(cè)試資格。資格復(fù)審需攜帶資格審查表原件、本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相應(yīng)教師資格證或相應(yīng)職業(yè)資格證及相關(guān)證書（證件、證明）、學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告等材料原件及其復(fù)印件。
其中：（1）屬2025年應(yīng)屆畢業(yè)生但尚未取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的，還須提供本人學(xué)生證原件及復(fù)印件、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾和學(xué)校出具的相關(guān)證明材料，8月31日前須提交畢業(yè)證學(xué)位證原件及復(fù)印件；（2）屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員，還須提供有人事管理權(quán)限的主管機(jī)關(guān)出具的同意報(bào)考證明（見(jiàn)附件3）。
（四）專業(yè)測(cè)試
資格復(fù)審合格者，持準(zhǔn)考證參加專業(yè)測(cè)試，專業(yè)測(cè)試采取無(wú)生上課和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。
無(wú)生上課時(shí)間為25分鐘，答辯時(shí)間5分鐘。主要考查應(yīng)試人員的教學(xué)基本素養(yǎng)、執(zhí)教基本理念、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力和教材理解能力。專業(yè)測(cè)試總分100分，無(wú)生上課和答辯均采取百分制打分，然后按照無(wú)生上課占80%，答辯占20%的方式合成總成績(jī)。
專業(yè)測(cè)試時(shí)間：2025年7月6日（星期日）
專業(yè)測(cè)試地點(diǎn)：六安市葉集區(qū)第二小學(xué)（葉集區(qū)未名路和創(chuàng)新路交匯處）。
無(wú)生上課教材使用：安徽師范大學(xué)附屬葉集中學(xué)崗位使用現(xiàn)行新版高中學(xué)段教材（其中：高中英語(yǔ)教師崗位使用北師大版教材，其他學(xué)科教師崗位使用人教版教材）；六安職業(yè)技術(shù)學(xué)院六安市葉集職業(yè)學(xué)校高職中專分校計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)教師崗位使用《計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)》（第二版主編：錢峰）、數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)教師崗位使用《機(jī)械制圖》（第二版主編：周自斌）、新能源汽車運(yùn)用與維修專業(yè)教師崗位使用《汽車維修常用工量具使用》（第一版主編：林志偉、巫興宏）、服裝設(shè)計(jì)與工藝專業(yè)教師崗位使用《服裝縫制工藝》（第四版主編：張明德）、電子商務(wù)專業(yè)教師崗位使用《市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)》（第五版主編：王寶童、王靜）
個(gè)人專業(yè)測(cè)試成績(jī)采用隔位報(bào)分法當(dāng)場(chǎng)公布，所有考試人員專業(yè)測(cè)試成績(jī)將在六安市葉集區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低控制分?jǐn)?shù)線為70分，低于專業(yè)測(cè)試最低控制分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加專業(yè)測(cè)試的，視為自動(dòng)放棄資格。
（五）體檢、考察
體檢和考察工作在區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由葉集區(qū)教育局負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。根據(jù)專業(yè)測(cè)試成績(jī)高低，按照引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員，若專業(yè)測(cè)試成績(jī)出現(xiàn)并列的情況，則以無(wú)生上課成績(jī)高者優(yōu)先。體檢合格人選進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，全面考察入圍人選的德、能、勤、績(jī)、廉�？疾旖Y(jié)束后，報(bào)區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按專業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（低于專業(yè)測(cè)試最低控制合格分?jǐn)?shù)線者不得遞補(bǔ)），遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。
（六）公示
考察結(jié)束后，考察組根據(jù)考察情況提出聘用建議，報(bào)區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人選，在“葉集區(qū)人民政府網(wǎng)”網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。
（七）聘用
對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人選，經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、國(guó)務(wù)院辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào)）和安徽省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（皖政辦〔2006〕13號(hào)）規(guī)定，用人單位與引進(jìn)人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。
五、有關(guān)事宜
（一）考試費(fèi)用：專業(yè)測(cè)試80元/人。（因比例不足而被取消崗位的已繳費(fèi)報(bào)考人員沒(méi)有改報(bào)其他崗位的，可在報(bào)名結(jié)束后退回所收考試費(fèi)用。其他情形考試費(fèi)用不做退回）。
（二）本《公告》由區(qū)委人才辦、區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
（三）六安市葉集區(qū)2025年公開(kāi)引進(jìn)高層次教育人才考試相關(guān)信息，請(qǐng)考生登錄“六安市葉集區(qū)人民政府網(wǎng)”“葉集先鋒網(wǎng)”查詢、查閱，凡因不及時(shí)查看造成的后果自負(fù)。
（四）本次考試不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
（五）政策咨詢：
咨詢電話：0564-2776323
監(jiān)督電話：0564-2776326
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)問(wèn)題咨詢電話：0551-65251925。
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用（上午8:00-12:00，下午2:30-5:30）。
附件：附件2：六安市葉集區(qū)2025年公開(kāi)引進(jìn)高層次教育人才資格審查表.doc
附件：附件3：關(guān)于同意ⅹⅹⅹ同志參加六安市葉集區(qū)2025年公開(kāi)引進(jìn)高層次教育人才考試報(bào)名的證明.doc
