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2025年安徽黃山休寧中學(xué)引進(jìn)高層次人才教師公告【6人】

時(shí)間:2025/3/6 9:23:27 點(diǎn)擊:

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狀元之鄉(xiāng),百年學(xué)府。安徽省休寧中學(xué),地處風(fēng)景如畫(huà)的黃山白岳之間,坐落在休寧縣萬(wàn)安鎮(zhèn)。學(xué)校前身為1912年初創(chuàng)設(shè)的省立第五師范學(xué)校,后改為省立第二師范學(xué)校。1952年更名為安徽省休寧中學(xué),并被定為省屬重點(diǎn)中學(xué)。2000年,被評(píng)定為首批安徽省示范高中。

學(xué),F(xiàn)有37個(gè)教學(xué)班,在校生2300余人。全,F(xiàn)有教職員148人。近二十年來(lái),先后有四位同志被評(píng)為省特級(jí)教師,其中1人享受?chē)?guó)務(wù)院特殊津貼,1人享受省政府津貼;有5人受?chē)?guó)家級(jí)表彰,10余人獲省市教壇新星稱號(hào)。學(xué)校先后被授予“安徽省教書(shū)育人先進(jìn)集體”、“安徽省花園式學(xué)校”。2024年,被教育部評(píng)為“全國(guó)教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”。

為深入實(shí)施人才強(qiáng)教戰(zhàn)略,加強(qiáng)休寧中學(xué)教育人才隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。經(jīng)研究,決定面向高校及社會(huì)開(kāi)展高層次人才引進(jìn)工作,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持公開(kāi)公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則。

二、引進(jìn)計(jì)劃

編制內(nèi)公開(kāi)引進(jìn)高層次專業(yè)教師共6名(具體崗位情況見(jiàn)附件1)。

三、引進(jìn)對(duì)象

(一)碩士研究生。國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的碩士研究生及以上畢業(yè)生,以及符合引進(jìn)崗位條件的人員。

(二)優(yōu)秀教師。本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。本公告中的“優(yōu)秀教師”引進(jìn)對(duì)象指的是具備教育教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)且符合下列情形之一:

1.正高級(jí)教師、省特級(jí)教師等拔尖教育教學(xué)人才;

2.市級(jí)及以上名師、學(xué)科帶頭人、學(xué)科骨干教師、教壇新星;

3.省級(jí)優(yōu)質(zhì)課(現(xiàn)場(chǎng)賽)一等獎(jiǎng)以上獲得者(近五年內(nèi))。

四、資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,具有良好的職業(yè)道德和思想品德;

3.具有崗位要求的教師資格證書(shū)(含可在2025年8月31日前取得教師資格證書(shū)或證書(shū)編號(hào)的人員);

4.身心健康,能適應(yīng)崗位要求;

5.符合崗位所需的其他資格條件。引進(jìn)的應(yīng)、歷屆碩士研究生及以上畢業(yè)生年齡在30周歲以下。引進(jìn)的優(yōu)秀教師年齡在35周歲以下,如符合優(yōu)秀教師條件且為副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)等級(jí)職稱的可放寬至45周歲以下。

其中涉及“年齡條件”的,如“30周歲以下”為“1994年3月1日(含)以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。

對(duì)未能在2025年8月31日前提供引進(jìn)崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證書(shū)的報(bào)考人員,取消其聘用資格。有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

1.不符合引進(jìn)崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府教育部門(mén)、人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位不得報(bào)考。

五、引進(jìn)方式

本次引進(jìn)采取“專業(yè)測(cè)試+考察”方式進(jìn)行。

六、引進(jìn)程序

(一)發(fā)布引進(jìn)公告

引進(jìn)公告于3月5日起在休寧縣政府網(wǎng)(http://www.xiuning.gov.cn/)、休寧先鋒網(wǎng)(http://www.xfwxn.gov.cn/)以及相關(guān)媒體網(wǎng)站發(fā)布。

(二)報(bào)名

報(bào)名分網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式。

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

考生通過(guò)郵箱報(bào)名。報(bào)名時(shí)間:2025年3月10日—3月16日共7天;郵箱:1628754016@qq.com。郵箱報(bào)名人員通過(guò)電子郵件壓縮包形式發(fā)送材料。壓縮包名稱為“報(bào)考崗位名稱+姓名+個(gè)人常用手機(jī)號(hào)碼”。材料發(fā)送后,若報(bào)名截止日期前未收到郵件回復(fù)“收到”二字,須電話聯(lián)系工作人員,確認(rèn)報(bào)名材料是否發(fā)送成功。郵箱報(bào)名需提供(所有PDF掃描件):

(1)本人有效身份證正反兩面。

(2)《2025年度休寧中學(xué)引進(jìn)人才報(bào)名資格審查表》(附件2)報(bào)名表中插入近期1寸證件照。

(3)學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)。應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書(shū)的,須提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學(xué)生證。

(4)教師資格證書(shū)(或限期取得崗位要求教師資格證書(shū)或證書(shū)編號(hào)的承諾書(shū))。

(5)屬優(yōu)秀教師的,還需提供相關(guān)證明材料。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2025年3月20日(周四)8:30—12:00

報(bào)名地點(diǎn):安徽師范大學(xué)花津校區(qū)行知樓1號(hào)樓105A教室(2010105A)

聯(lián)系人:王老師(18055936651)

需提供材料:

(1)《2025年度休寧中學(xué)引進(jìn)人才報(bào)名資格審查表》(附件2);

(2)有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、教師資格證書(shū)原件及復(fù)印件;

(3)未取得教師資格證書(shū)的,提供限期取得崗位要求教師資格證書(shū)或證書(shū)編號(hào)的承諾書(shū)(附件3)。其中,應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書(shū)的,須提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學(xué)生證原件及復(fù)印件;

(4)優(yōu)秀教師提供相關(guān)證件證明材料。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加專業(yè)測(cè)試。

機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員在考察環(huán)節(jié)必須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明或同意辭職的批復(fù)。

以上報(bào)考者所提供的相關(guān)資料如不真實(shí),將取消聘用資格。

(三)資格審查

資格審查由縣教育局會(huì)同休寧中學(xué)進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的報(bào)考人員,資格初審結(jié)果于3月17日12:00前發(fā)放到報(bào)考人員的報(bào)名電子郵箱,初審合格的同步發(fā)放專業(yè)測(cè)試通知書(shū),請(qǐng)注意查收;現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,資格審查合格的現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放專業(yè)測(cè)試通知書(shū)。

為確保新引進(jìn)人員質(zhì)量,確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與引進(jìn)計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到2:1的,取消該崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)。如有取消崗位的則電話通知到相關(guān)報(bào)考人員。

資格審查貫穿引進(jìn)工作全過(guò)程,如在后續(xù)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有信息造假等情節(jié),將取消聘用資格。

(四)專業(yè)測(cè)試

專業(yè)測(cè)試主要考察教育教學(xué)水平、綜合素質(zhì)能力等,采取試講(無(wú)學(xué)生上課)形式進(jìn)行。

時(shí)間:2025年3月22日上午8點(diǎn)

地點(diǎn):安徽師范大學(xué)花津校區(qū)行知樓7號(hào)樓101教室

專業(yè)測(cè)試成績(jī)總分為100分,成績(jī)計(jì)算均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,第三位四舍五入。專業(yè)測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布。設(shè)定成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為70分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。同一崗位專業(yè)測(cè)試成績(jī)相同的進(jìn)行加試,加試內(nèi)容另行通知。本次人才引進(jìn)不收取任何考試費(fèi)用。

(五)簽訂協(xié)議

專業(yè)測(cè)試結(jié)束后,根據(jù)專業(yè)測(cè)試成績(jī),從高分到低分,按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象,并簽訂就業(yè)協(xié)議。未按規(guī)定簽訂就業(yè)協(xié)議的,視為自動(dòng)放棄擬聘用資格。

(六)體檢考察

體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等文件執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。

體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按專業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考察遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

(七)公示聘用

休寧縣教育局綜合專業(yè)測(cè)試、體檢、考察等情況,確定引進(jìn)人才名單,在黃山市休寧縣人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期滿,經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用及入編手續(xù)。聘用后在本單位最低服務(wù)年限為5年。

七、相關(guān)優(yōu)惠政策

人才引進(jìn)除實(shí)行國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位人事管理、工資福利制度外,符合《深入實(shí)施迎客松英才計(jì)劃加快打造大黃山人才新高地的若干措施》(黃人才[2023]2號(hào))文件規(guī)定的,可享受相關(guān)政策待遇。

八、有關(guān)事項(xiàng)

本《公告》由縣教育局會(huì)同縣委人才辦負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0559--7516179(縣教育局人事股)

監(jiān)督舉報(bào)電話:0559-7528815(休寧縣紀(jì)委監(jiān)委駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

上述咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

附件:附件1:2025年度休寧中學(xué)引進(jìn)人才崗位表.xlsx

附件2:2025年度休寧中學(xué)人才引進(jìn)報(bào)名資格審查表.xlsx

附件3.限期取得崗位要求的教師資格承諾書(shū)或證書(shū)編號(hào)承諾書(shū).doc

附件4.各學(xué)科層次專業(yè)參考目錄.zip


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