為加強我院人才隊伍建設，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，推進縣域緊密型醫(yī)共體建設，提升基層醫(yī)療服務能力。根據(jù)我院及醫(yī)共體成員單位2022年用人計劃和需求，決定面向社會公開招聘工作人員48名。為確保招聘工作順利進行，根據(jù)公開招聘有關規(guī)定，特制定本簡章。
一、組織領導
本次公開招聘工作在中共思南縣人民醫(yī)院黨委領導下進行，由思南縣人民醫(yī)院招聘工作領導小組辦公室負責組織實施。
二、招聘原則和工作程序
公開招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉藴�，遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督，按照招聘計劃、發(fā)布方案、報名、資格審查、筆試、專業(yè)技能測試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。
三、招聘對象及條件
（一）招聘計劃及對象
本次計劃招聘工作人員48名，具體職位及條件詳見《思南縣人民醫(yī)院2022年公開招聘工作人員職位及資格條件一覽表》（附件）。
（二）招聘條件
1．面向思南縣戶籍（生源）；
2．擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，作風正派，品行端正；
3．有較強的事業(yè)心和責任感，服從組織安排；
4．具有正常履行崗位職責的身體條件；
5．報考年齡要求：年齡在18周歲以上（2004年5月1日及以前出生），30周歲（1992年5月1日及以后出生）以下。后勤工作人員年齡35周歲（1987年5月1日以后出生）以下。
下列人員不能報考：
1．經(jīng)公開招考錄用的公務員、參照公務員法管理機關（單位）的工作人員，未滿最低服務年限的；
2．曾因犯罪受過刑事處罰的；
3．曾被開除公職或在機關、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；
4．未經(jīng)單位及其主管部門和當?shù)赝壗M織人社部門同意報考的國家機關、事業(yè)單位在職在編人員；
5．曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的；
6．2022年不能畢業(yè)的；
7．法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的；
8．曾在我院辭職或被辭退的人員。
四、信息發(fā)布
招聘相關信息在“思南縣人民政府官網(wǎng)、思南縣人民醫(yī)院官網(wǎng)”發(fā)布。
五、報名安排
（一）報名時間及地點：2022年5月23日至5月31日工作日（上午8：30－－11：30，下午14：30－－17：30）；報名地點：思南縣人民醫(yī)院人事科（行政樓6樓）
（二）報名所需材料：
1．《報名表》（現(xiàn)場填寫或用手機掃二維碼后填寫并打�。�、《身份證》原件及復印件、《畢業(yè)證書》、《學士學位證書》《教育部學歷證書電子注冊備案表》等原件及復印件、《資格證》及《執(zhí)業(yè)證》原件和復印件、近期同底2寸證件照片2張，收取考生報名費100元。
2．根據(jù)《貴州省新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作實施方案》有關規(guī)定，需提供48小時內(nèi)核酸檢測結(jié)果。
考生須確保所留電話準確、暢通，因所留電話不準確或不暢通導致無法聯(lián)系的，視為自動放棄。
（三）招聘計劃與報名人數(shù)的比例原則上不得低于1：3，緊缺專業(yè)報名人數(shù)達不到規(guī)定比例的，按實際報名人數(shù)開考。
資格審查貫穿整個招聘過程，在公開招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格條件不符合本《簡章》要求的，即取消應聘資格。
（四）領取準考證
取得考試資格的考生憑本人有效《居民身份證》（含有效臨時居民身份證）到思南縣人民醫(yī)院人事科（行政樓6樓報名處）領取準考證，具體領取時間另行通知。
六、考試
（一）筆試
1．筆試為閉卷考試，內(nèi)容為相關專業(yè)基礎知識。筆試時間另行通知。
2．筆試實行百分制，按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字。
3．筆試成績在《思南縣人民政府官網(wǎng)》及《思南縣人民醫(yī)院官網(wǎng)》發(fā)布。
（二）面試（含相關專業(yè)技能測試）
1．原則上按各招聘職位計劃人數(shù)1：2的比例，依照考生筆試成績由高分到低分順序確定進入面試人員，成績末位并列的同時確定為面試人員。達不到1：2比例職位的考生全部進入面試。
2．護理（代碼A02）考生按照1：3比例進入面試。
3．護理（代碼A01）、助產(chǎn)專業(yè)面試包含技能操作和現(xiàn)場答辯；藥學面試只有現(xiàn)場答辯；后勤特種設備操作專業(yè)面試為技能操作和現(xiàn)場答辯；主要測評考生從事工作必需的基本操作技能、綜合分析、臨場應變、邏輯思維、語言表達、儀容氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)和能力。
4．面試時間和地點另行通知。
5．面試實行百分制，按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字。
（四）考試成績的計算
考試成績總分100分。護理（代碼A01）、助產(chǎn)專業(yè)（筆試60％＋技能操作20％＋面試20％）；護理（代碼A02）專業(yè)（筆試40％＋面試60％）；財務、信息、衛(wèi)生管理、臨床醫(yī)學、醫(yī)技、藥學專業(yè)（筆試70％＋面試30％）；后勤特種設備操作專業(yè)（筆試50％＋技能操作和面試50％）；綜合成績保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字�？忌木C合成績將在《思南縣人民政府官網(wǎng)》及《思南縣人民醫(yī)院官網(wǎng)》進行公布。
七、體檢
參加體檢的人員根據(jù)考生綜合成績從高分到低分順序，按照計劃招聘職位數(shù)1：1的比例確定（同一職位考生岀現(xiàn)綜合成績末位并列的，以面試成績未四舍五入的實際成績高的考生）進入體檢。
體檢參照貴州省公務員考試錄用體檢標準及程序進行，體檢醫(yī)院為思南縣人民醫(yī)院，體檢在規(guī)定時間內(nèi)進行并做出體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢費用自理，體檢時間及地點另行通知。
放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位依次遞補。
八、考察
體檢合格人員列入考察對象。由思南縣人民醫(yī)院招聘領導小組辦公室統(tǒng)一組織考察。按照“凡進必審”原則，主要考察擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、誠實守信等內(nèi)容，考察方式主要采取查閱個人資料和面談等方式進行，考察要做到全面、客觀、公正。
在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消聘用資格：
1．不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；
2．有嚴重的違法違紀行為或被司法機關確定為犯罪嫌疑人；
3．沒有考察依據(jù)（如個人資料）或報名時提供虛假材料；
4．不符合招聘對象，或不符合招聘條件及職位要求的其他資格條件；
5．考察時，未能交驗招聘職位所需的學歷（學位）證書的；
6．聘用后即構(gòu)成回避關系的；
7．經(jīng)思南縣人民醫(yī)院招聘領導小組研究不能聘用的。
九、公示和聘用審批
（一）公示
經(jīng)筆試或?qū)I(yè)測試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在思南縣人民醫(yī)院官網(wǎng)進行公示。
（二）聘用
經(jīng)考試、體檢、考察合格人員確定為擬聘用對象，并進行公示。公示無異議后，按規(guī)定程序辦理正式聘用手續(xù)，新聘用人員實行試用期1－3月，在報考職位服務年限不得低于5年。
十、招聘紀律
招聘工作嚴格遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進行，接受紀檢、監(jiān)察機關和社會各界監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生，取消考生聘用資格，對違紀工作人員給予紀律處分。招聘中出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關規(guī)定進行處理。
十一、待遇
（一）工作時間和休假：按照國家有關規(guī)定和思南縣人民醫(yī)院人事制度管理辦法執(zhí)行。
（二）工資報酬：按照《思南縣人民醫(yī)院人事制度管理辦法》執(zhí)行。
（三）社會保險：聘用人員與單位正式簽訂勞動用工合同后，按照《勞動合同法》規(guī)定，單位和聘用人員按規(guī)定比例分別繳納各類社會保險、公積金，繳費標準按社會保險部門規(guī)定標準執(zhí)行。
（四）享受思南縣人民醫(yī)院工會委員會規(guī)定的福利待遇，聘用期間聘用人員食宿由個人自理。
十二、其他
本《簡章》由思南縣人民醫(yī)院招聘領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由思南縣人民醫(yī)院招聘領導小組研究決定。
1．咨詢電話：
0856－8961118、8961116（人事科）
2．監(jiān)督電話：
0856－8961115（行風辦）
附件1：思南縣人民醫(yī)院及思唐分院2022年公開招聘工作人員職位及資格條件一覽表.xls
附件2：思南縣人民醫(yī)院及思唐分院2022年公開招聘工作人員報名信息表.xlsx
思南縣人民醫(yī)院
思南縣人民醫(yī)院思唐分院
2022年5月19日