一、用工性質(zhì)
根據(jù)工作需要，用工采取勞務(wù)派遣方式，聘用人員與人力資源服務(wù)中心簽訂聘用合同，安排至省公安廳新聞中心工作。
二、招聘崗位
本次招聘共12人，具體崗位為：編導(dǎo)1名、攝像3名、視頻剪輯3名?視頻包裝1名、音頻編輯1名、新聞采編1名、新媒體運(yùn)維2名。
三、報(bào)考條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、志愿從事公安宣傳工作，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠(chéng)奉獻(xiàn)精神;
3、具有良好的品行和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、身體健康;
5、本人和近親屬無(wú)違法違紀(jì)等不良記錄。
(二)崗位條件
1、編導(dǎo)崗位招聘條件：年齡35周歲以下，影視編導(dǎo)、戲劇文學(xué)及新聞等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的影視節(jié)目和綜合活動(dòng)的策劃與編制能力，能夠編輯新聞資訊類(lèi)、電視談話類(lèi)、綜藝類(lèi)、劇情類(lèi)、紀(jì)錄片類(lèi)等影視節(jié)目，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、視頻包裝崗位招聘條件：年齡30周歲以下，數(shù)字影視、傳媒設(shè)計(jì)、動(dòng)漫動(dòng)畫(huà)、廣告、美術(shù)及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，熟練掌握三維包裝軟件等視頻后期設(shè)計(jì)軟件，能獨(dú)立完成各類(lèi)視頻中的片頭、片尾等包裝設(shè)計(jì)與制作，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、視頻剪輯崗位招聘條件：年齡30周歲以下，數(shù)字影視、動(dòng)畫(huà)、廣告、美術(shù)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，能熟練運(yùn)用AE、3Dmax等后期制作相關(guān)軟件，能獨(dú)立完成欄目包裝、宣傳片等高品質(zhì)影視項(xiàng)目，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、攝影崗位招聘條件：男性，年齡30周歲以下，電視藝術(shù)、攝影攝像及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，能熟練運(yùn)用高清攝像器材進(jìn)行電視新聞拍攝，熟練操作Adobe等后期剪輯軟件，有電視片拍攝及后期制作經(jīng)驗(yàn)及C1駕照者優(yōu)先。
5、音頻編輯崗位招聘條件：年齡30周歲以下，作曲、錄音或音樂(lè)類(lèi)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，具備數(shù)字音頻基礎(chǔ)知識(shí)，熟練掌握音頻的剪輯、合成、輸出，具備編曲配器能力，懂音效設(shè)計(jì)，善于溝通交流，有音樂(lè)類(lèi)編輯從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、新聞采編崗位招聘條件：男性，30周歲以下，新聞相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，文字功底好，有成功的新聞報(bào)道作品，有電視媒體、平面媒體或新聞網(wǎng)站采編從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先。
7、新媒體運(yùn)維崗位招聘條件：男性，30周歲以下，新聞傳媒及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，熟練掌握微博、微信運(yùn)用維護(hù)，精通H5制作、動(dòng)漫制作、視頻直播技術(shù)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有新媒體運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)2年以上及C1駕照者優(yōu)先。
四、招聘程序和方法
本次公開(kāi)招聘工作，按照下列程序依次組織進(jìn)行：
(一)報(bào)名
請(qǐng)?zhí)砑印敖K警方”微信公眾號(hào)，留言“報(bào)名”，獲取報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間為2016年9月5日至10月15日。
(二)資格審查
報(bào)名人員須本人攜帶身份證、學(xué)歷證明等證明材料的原件和復(fù)印件及相關(guān)成功作品到江蘇省公安廳新聞中心(南京市揚(yáng)州路1號(hào))參加資格審查。資格審查不合格者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
(三)筆試
編導(dǎo)、新聞采編、新媒體運(yùn)維崗位應(yīng)聘人員須進(jìn)行筆試。筆試成績(jī)按100分計(jì)算，合格線為60分。
(四)面試
應(yīng)聘編導(dǎo)、新聞采編、新媒體運(yùn)維崗位人員筆試合格者，按崗位數(shù)1：2的比例按筆試成績(jī)由高到低確定進(jìn)入面試人員名單。面試采取現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)的方式，面試成績(jī)按100分計(jì)算，合格線為60分。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
攝像、視頻剪輯、視頻包裝、音頻編輯崗位符合條件的應(yīng)聘人員直接進(jìn)行面試。面試采取現(xiàn)場(chǎng)操作考核的方式進(jìn)行。面試成績(jī)按100分計(jì)算，合格線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向面試人員本人公布。
(五)體檢
按招聘崗位人數(shù)，依據(jù)個(gè)人總成績(jī)(無(wú)筆試的崗位應(yīng)聘人員的面試成績(jī)即為個(gè)人總成績(jī))，從高到低依次確定體檢人員。
(六)政審
體檢合格者參照招錄公務(wù)員、人民警察的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行進(jìn)行政審。
(七)辦理聘用手續(xù)
政審合格者為聘用人員，與人力資源服務(wù)中心簽訂勞動(dòng)合同并明確試用期。
上述招聘程序中，資格審查、筆試、面試和體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
報(bào)名咨詢電話：025-83525720鄒警官
報(bào)名咨詢時(shí)間：2016年9月5日至10月15日
上午9:00-11:00，下午3:00-5:00
五、管理和待遇
(一)聘用人員按照簽訂的勞動(dòng)合同、崗位職責(zé)要求，以及省公安廳新聞中心相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行管理、使用和考核。聘用人員試用期內(nèi)經(jīng)崗前培訓(xùn)并考核合格的，方能正式聘用。
(二)編導(dǎo)崗位月收入6000元(含個(gè)人繳納的五險(xiǎn)一金，下同);視頻包裝崗位月收入6000元;視頻剪輯崗位月收入5500元;攝影崗位月收入5000元;音頻編輯崗位月收入5000元;新聞采編崗位月收入4000元;新媒體運(yùn)維崗位月收入4000元。以上月收入不含超時(shí)補(bǔ)貼及差旅補(bǔ)貼等。聘用人員試用期內(nèi)工資按月收入80%的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
(三)聘用人員和用人單位按國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和公積金。
六、其他事項(xiàng)
本簡(jiǎn)章中，年齡計(jì)算均截止至2016年9月1日。凡日期“以后”、“以前”，均包含本日期。報(bào)名截止時(shí)間計(jì)算至24∶00。凡數(shù)字“以上”、“以下”均包含本數(shù)。