針對伊春公安分局一線警力不足的實際，經(jīng)區(qū)政府研究決定，為伊春公安分局面向全市公開招聘文職人員25名，特制定本方案。
一、指導思想及原則
以適應文職人員工作崗位素質要求為目的，嚴格按照公安部有關規(guī)定，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎汀肮_、公正、平等、擇優(yōu)”的原則，選拔一定數(shù)量的為從事公安輔助工作等方面的專門人員。
二、招聘計劃
計劃公開招錄25名文職人員。這次招聘的文職人員為公安機關“非執(zhí)法崗位”人員，不具有對公眾行使公安執(zhí)法權力和對執(zhí)法民警行使指揮、管理、監(jiān)督的職能，不配備警械武器。
三、招聘條件
(一)政治思想素質好，具有履行崗位職責所需的政治思想覺悟，品行端正，有團結協(xié)作、吃苦耐勞的精神，熱愛公安工作。
(二)嚴格遵守各項法律法規(guī)，無違法違紀記錄，能夠堅持保密規(guī)定。
(三)身體健康，五官端正，無口吃、無色盲，裸視視力0.8以上，男性，25周歲以下，身高1.70米以上，身體無紋身，面部無明顯疤痕等特殊標志。大專以上文化，身體健康，無前科劣跡。直系親屬無前科劣跡，非上訪人員。具有適應所聘工作崗位要求的其它條件。
(四)具有大�；虼髮Ｒ陨衔幕潭龋旭{駛技能、熟練掌握計算機應用與操作的人員優(yōu)先。
(五)具有伊春市常住戶口。
四、報名及資格審查
報名采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名、統(tǒng)一資格審查確認的方式進行。報名達到50人以上進行考試。
1、報名時間：2016年6月27日——2016年7月8日
上午：8：00---11：30下午：2：00---5：00
2、報名地點：伊春公安分局政治處。
3、報名時本人需攜帶身份證、戶口簿、畢業(yè)證的原件和復印件及近期2寸免冠照片2張。應聘者應對提供的材料負責，如有弄虛作假，立即取消應聘資格。
4、筆試時間于2016年7月17日進行，具體事項請于報名截止后密切關注伊春區(qū)政府網(wǎng)站“通知公告”欄目，網(wǎng)址http://www.ycycq.gov.cn/，不再另行通知個人，逾期未到者視為放棄。
5、聯(lián)系人：楊春濤時婧
6、聯(lián)系電話：18645861227，3880323
五、考試內容和方法
(一)筆試：《綜合知識》，總分100分。筆試成績占總成績的60%。
(二)面試：主要考察儀表儀態(tài)、語言表達、綜合分析問題和解決問題的能力。面試成績占總成績的20%。
(三)計算機測試：測試打字速度10%，辦公軟件應用10%。
六、體檢政審
1、筆試和面試結束后，根據(jù)招聘人數(shù)和考試總成績由高分到低分依次確定進入體檢政審人員。總成績并列的，以筆試成績確定名次。體檢政審人數(shù)按照1：1的比例確定�？荚嚳偝煽兒细袢藬�(shù)達不到計劃聘用比例的職位，按實有人數(shù)確定進入體檢政審人員。
2、進入體檢政審范圍人員確定后，對報考人員進行體檢政審。體檢標準按照《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》進行體檢，體檢費用自理，政審內容包括本人政治立場、道德品質、遵紀守法等方面的情況。對體檢及政審不合格者，取消資格，按總成績從高分到低分依次遞補。
七、聘用后管理和福利待遇
1、聘用人員實行合同制管理，與用人單位簽訂勞動合同，合同期限為一年，合同到期，重新聘用，原有文職優(yōu)先聘用。簽訂的勞動合同書報伊春區(qū)人力資源和社會保障局備案。
2、聘用人員月工資1450元/人。
3、依法繳納五險。
八、合同約定
文職試用期3個月。
文職應當遵守伊春公安分局的各項規(guī)章制度，服從組織領導，保守工作秘密，完成工作任務。因違法違紀或工作失職造成損失和影響的;違反職業(yè)道德和社會公德的，解除聘用。
九、其它
1、本方案未盡事宜由伊春區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
2、咨詢電話：0458—3954607
伊春區(qū)人力資源和社會保障局
2016年6月20日