浙江大學醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院(浙江省第一醫(yī)院)決定面向社會公開招聘編外及人才派遣性質工作人員。招聘工作有關事項和安排如下：
一、單位簡介
浙江大學醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院(浙江省第一醫(yī)院)為浙江大學下屬公益二類事業(yè)單位，預算形式為財政適當補助，是浙江省最大的臨床、教學、科研指導中心。目前全院在崗職工5457人，現(xiàn)設有慶春、城站、大學路、余杭(在建)、之江(在建)五大院區(qū)，核定床位2500張，在建床位1200張。
二、招聘崗位及條件
(一)招聘崗位
浙江大學醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院2016年計劃公開招聘編外聘用人員42人、派遣人員59人，詳見招聘崗位表。
(二)招聘對象范圍
招聘崗位面向應屆畢業(yè)生招聘的，僅限全日制普通高校2016年應屆畢業(yè)生和同期完成學業(yè)并取得國(境)外學歷、學位認證書的留學歸國人員。除這些崗位外，符合其它招聘崗位具體條件要求的人員，一般均可應聘。
三、招聘程序與辦法
(一)報名和資格審查
1、網上報名。報名截止時間為2016年1月8日24時，應聘人員登陸我院網上招聘系統(tǒng)http://zyzp.zwjk.com，請用真實信息注冊賬號，選擇崗位進行簡歷投遞。每位應聘人員可報一個第一志愿崗位、兩個調劑志愿崗位。僅注冊不報崗位視作報名無效。我院于2015年12月16日開始預報名，凡符合本公告要求的，報名有效。
2、資格初審
根據(jù)招聘崗位所需條件，在報名期間人力資源部同步進行資格初審。期間，應聘人員可登陸招聘系統(tǒng)查詢初審結果。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結合的形式，其中面試包括專業(yè)面試和綜合面試。后勤崗不安排筆試，直接進入專業(yè)面試，由科室安排試工，按照試工期間表現(xiàn),確定進入綜合面試人員。
1、筆試
筆試以客觀題為主，閉卷筆頭作答。筆試科目：臨床醫(yī)學、醫(yī)學影像學、檢驗醫(yī)學、藥學、生物技術、醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)基礎知識、英語。
筆試時間、地點及考生名單將提前1周在醫(yī)院官網及招聘網站上發(fā)布，并短信通知考生，崗位對應的具體筆試科目見招聘崗位表。
2、面試
面試分專業(yè)面試和綜合面試兩輪進行，逐輪淘汰，具體安排見醫(yī)院官網及招聘網站通知，并短信通知本人。
(1)專業(yè)面試
專業(yè)面試安排在筆試后進行，主要考查專業(yè)水平和履行崗位職責能力。專業(yè)面試后，確定入圍綜合面試人員。
(2)綜合面試
資格復審在綜合面試當天進行。應聘人員提供身份證、學歷和學位證書(含就業(yè)推薦表或留學回國人員證明)等材料原件及復印件1份。招聘條件涉及職稱、職業(yè)資格的，另行提供相關證書原件及復印件;涉及工作經歷條件的，提供勞動(聘用)合同和社保繳納記錄證明。
綜合面試主要考查應聘者綜合素質、能力水平和與招聘崗位的匹配性。
(三)體檢、考核
考試完畢，按招聘人數(shù)等額確定體檢、考核對象。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關操作規(guī)程執(zhí)行。
2016年應屆畢業(yè)生安排在用人部門進行為期2-4周的實習,實習期考核情況作為考核重要組成部分。
(四)聘用
經體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘用人員。
應屆畢業(yè)生需在規(guī)定時間內簽訂就業(yè)協(xié)議書。被錄用者按照規(guī)定的時間要求，按崗位條件，持相關證件報到，簽訂用工合同。逾期者視為自動放棄。
四、咨詢
招聘過程相關信息一般僅在我院官網和招聘網站上公布，請應聘者留意。有關本次招聘崗位的具體問題請直接咨詢人力資源部。電話：0571-87231209
浙江大學醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院
2015年12月30日