根據(jù)縣委組織部、縣人社局《關于認真做好2014年從大學生村官中招聘縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員的實施方案》(襄組通字﹝2014﹞46號)精神，決定從全縣大學生村官中招聘縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、招聘計劃
本次招聘名額為43名。具體招聘崗位、人數(shù)等詳見《襄汾縣從大學生村官中招聘縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員計劃表》。
二、招聘條件
1、符合《方案》規(guī)定的基本條件。
2、襄汾縣滿2個聘期(6年)的在崗大學生村官，重點是2006年、2007年，兼顧2008年。
3、符合考核招聘或考試招聘的資格條件。
有下列情形之一者不得報考：
�、僭蚍缸锸苓^刑事處罰的;
�、谠诠珓諉T或事業(yè)單位工作人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;
�、凼茳h紀、政紀處分，未滿處分期的;
�、芤蛏嫦舆`法違紀，正在接受審查的;
�、莘煞ㄒ�(guī)規(guī)定不得報考的其它情形。
三、招聘方式
采取考核招聘和考試招聘相結合的招聘方式。
(一)考核招聘。對2006、2007年選聘，且符合以下條件之一的大學生村官采取考核招聘的方式：
①當選并擔任村(社區(qū)，下同)“兩委”副職滿一屆;
�、� 擔任村“兩委”正職滿3年;
�、� 聘期考核1次以上優(yōu)秀;
�、苣甓瓤己诉B續(xù)2年或累計3年以上優(yōu)秀;
�、� 被省、市委組織部評為“優(yōu)秀大學生村官”。
(二)考試招聘。對2008年選聘和其他滿兩個聘期但不符合考核招聘條件的大學生村官，采取考試招聘的方式，進行筆試和考核。筆試內容結合農村工作實際和大學生村官特點，測試實際工作能力�？己藘热菀w現(xiàn)大學生村官的日常工作和群眾認可情況，進行量化計分。
四、招聘程序
分為報名、資格審查、考試、考核、體檢、公示等程序。
(一)報名及資格審查
1、報名時間及方式
報名時間：2014年12月9日—12月11日下午6時。
報名方式：報考人員在規(guī)定時間內持身份證、擔任農村干部職務等有效證件(原件及復印件一式三份)，填寫《襄汾縣2014年從大學生村官中招聘縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員報名表》(一式三份),并提供3張近期一寸免冠紅底彩照。
每人限報一個招聘崗位。報名時間截止后，不得修改報考志愿。
報名地點：襄汾縣委組織部村官辦(縣委大樓220房間)
2、資格審核
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、社管委對報考大學生村官進行資格初審，之后，縣招聘工作領導小組辦公室復審，并公示結果。
3、領取準考證
通過資格審查的大學生村官，須本人于2014年12月12日到襄汾縣委組織部村官辦領取準考證。
(二)考核招聘辦法
對符合考核招聘條件的大學生村官，考核內容以其肩負的崗位職責及承擔的工作任務為依據(jù)，包括政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績和廉潔自律等情況。同時征求執(zhí)紀執(zhí)法部門意見，審核個人檔案，并形成考核材料。報考崗位形成競爭的，增加筆試環(huán)節(jié)。若筆試成績出現(xiàn)并列，采取加試的辦法。對未競爭上報考崗位的，依據(jù)筆試成績由高分到低分優(yōu)先選擇其它空缺崗位。
(三)考試招聘辦法
考試分筆試、考核兩個部分。報名人員如達不到崗位招聘人數(shù)3:1比例的，由縣招聘工作領導小組視情況研究，并請示市組織、人社部門同意，可降低開考比例或取消招聘崗位。
考試總成績=筆試成績+考核成績(保留一位小數(shù))。
1.筆試
筆試時間：2014年12月14日(具體時間和地點見準考證)。
(1)命題和閱卷：由縣招聘工作領導小組委托專業(yè)機構組織實施。筆試內容結合農村工作實際和大學生村官特點，測試實際工作能力。
(2)筆試采取閉卷方式進行，總分為100分�？荚嚂r間為120分鐘。
2、考核
按照招聘崗位1:2比例確定考核對象。根據(jù)筆試成績，從高分到低分排序，若入圍最后一名并列，一并考核�？己擞煽h招聘工作領導小組負責，內容為大學生村官的日常工作和群眾認可情況，進行量化打分。同時征求執(zhí)紀執(zhí)法部門意見�？己宿k法由縣招聘工作領導小組確定，并進行公示。
3、確定體檢對象。
按照招聘崗位1:1比例確定體檢對象。根據(jù)筆試和考核總成績，從高分到低分排序，總成績相同者，筆試成績高的為體檢對象;若筆試成績再相同時，采取加試的辦法確定體檢對象。
(四)體檢
體檢在襄汾縣人民醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的人員，視為自動放棄。體檢不合格的，取消聘用資格。自動放棄和體檢不合格形成的空缺按所報崗位總成績依次遞補。
應聘人員對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公布后2個工作日內申請復查，經縣招聘工作領導小組同意后，在臨汾市人民醫(yī)院組織復檢，以復檢結果為準。
體檢在縣招聘工作領導小組的指導監(jiān)督下，由縣委組織部和縣人社局組織實施。
(五)公示、聘用
經考核、考試、體檢合格的大學生村官由縣招聘工作領導小組確定擬聘用人員，名單進行公示，公示期為七個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、工作要求及注意事項
1、本次招聘工作堅持公開、公平、公正，堅持全程公開，由紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，接受大學生村官及社會各界的監(jiān)督。對在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊的，一經發(fā)現(xiàn)，嚴肅查處，并給予相應的黨紀政紀處分。
2、注意事項：整個招聘過程的具體事宜安排在襄汾黨建網(wǎng)進行公告和通知，請大學生村官隨時關注。
咨詢電話：0357-3820013
監(jiān)督電話：0357-3820127
本公告由縣招聘工作領導小組負責解釋。
附件:
襄汾縣2014年從大學生村官中招聘縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員計劃表.rar
襄汾縣2014年從大學生村官中招聘縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員報名表.rar
襄汾縣2014年從大學生村官中招聘
縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員工作領導小組
2014年12月8日