連云港師范高等�？茖W(xué)校是國家公辦的全日制普通高等�？圃盒＃瑢偃~撥款事業(yè)單位，現(xiàn)有10個二級學(xué)院，全日制在校生近1萬人。為進一步提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，加強師資力量建設(shè)，更好地為教學(xué)、科研和經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，根據(jù)《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)問題的處理意見》的文件精神，面向社會公開招聘全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷高層次人才12名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、公開招聘崗位、人數(shù)及條件
詳見《連云港師范高等�？茖W(xué)校2014年公開招聘高層次人才崗位表》(附件1)。
二、招聘程序
(一)報名和資格審查
1、報名時間：2014年10月24日---2014年11月6日
2、報名地點：采用現(xiàn)場報名的方式，報名地點為連云港師范高等�？茖W(xué)校人事處(連云港市新浦區(qū)圣湖路28號行政樓B307室)，聯(lián)系人：魯老師，聯(lián)系電話：0518-85812969。
3、報名所需材料：
①《連云港師范高等�？茖W(xué)校2014年公開招聘高層次人才報名表》一份(附件2)。
�、诟鲗哟螌W(xué)歷、學(xué)位、身份證等證書原件和復(fù)印件，以及崗位所需其他條件的證明材料原件和復(fù)印件。國外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和我國駐外使館開具的《留學(xué)回國人員證明》原件和復(fù)印件等。
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4、資格審查：通過核對考生報名條件和崗位招聘條件進行資格審查，報考人員所提供的證件不全或所提供的證件與報考資格條件不符者，自動喪失考試資格。
5、全部崗位開考比例為1：3，招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例達不到1:3比例的，核減招聘崗位數(shù)，直至不予開考。對少數(shù)未達到開考比例的緊缺、急需崗位，經(jīng)市公開招聘綜合管理部門審核同意后，可適當(dāng)降低開考比例(如涉及崗位核減，相關(guān)信息將在連云港師范高等專科學(xué)校網(wǎng)站公布)。資格審查通過后，連云港師范高等專科學(xué)校將電話通知考生考試時間、地點及相關(guān)考試安排。
(二)考試
考試分為說課測試(限教師崗)和面試兩個環(huán)節(jié)。說課測試和面試由連云港師范高等�？茖W(xué)校負(fù)責(zé)組織實施，市人社局、市紀(jì)委、市監(jiān)察局駐校紀(jì)檢組、監(jiān)察室對本次招聘工作實施全程監(jiān)督。
1.說課測試。
說課測試主要對教材分析與處理、教學(xué)方法與手段、教學(xué)程序、教學(xué)基本功、教學(xué)效果等方面進行考量。說課測試滿分為100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分，其中開考比例不足1:3的崗位合格線為65分。在說課測試合格人員中，根據(jù)說課測試成績從高分到低分的順序，按1：3的比例確定面試人選。
2.面試。
面試主要對儀表儀態(tài)、語言表達、教育觀念、教學(xué)思想等方面進行考量。滿分為100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分。
3.總成績計算方法。
總成績計算方法為：有說課測試的總成績=(說課測試成績+面試成績)/2;無說課測試的總成績=面試成績。
4.成績公布時間及公布方式。面試成績當(dāng)場通知考生，說課測試成績、總成績分別于說課測試和面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)，在連云港師范高等專科學(xué)校網(wǎng)站公布。
在考試合格人員中，根據(jù)總成績從高分到低分的順序，按招聘崗位1:1比例確定體檢名單，并在連云港師范高等�？茖W(xué)校網(wǎng)站公布。
(三)體檢
體檢由學(xué)校統(tǒng)一安排進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。
(四)考察
體檢合格人員由校人事處會同用人部門組織考察，主要考察報考者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作實績及遵紀(jì)守法等情況。
(五)公示
經(jīng)體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，將在市人社局和學(xué)校網(wǎng)站進行公示。公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用的等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時不再遞補。
(六)聘用
公示無異后，由用人單位與其簽訂《江蘇省事業(yè)單位聘用合同》。新招聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為6個月。初次就業(yè)的工作人員執(zhí)行國家規(guī)定的試用期。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用。
三、相關(guān)事項說明
1、報考者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負(fù)責(zé)，誠實報考。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取報考資格、應(yīng)聘過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的報考人員，將取消報考資格。對已聘人員，一經(jīng)查實即予解除聘用合同。
2、聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，逾期不報到的，不保留聘用資格。
3、事業(yè)單位公開招聘人員按照有關(guān)規(guī)定實行回避制度，招聘工作接受紀(jì)檢、組織人事部門和社會各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0518-85817772。
4、公示期間，對擬聘人員如有異議，可以向連云港師范高等�？茖W(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室舉報投訴。監(jiān)督電話：0518-85817772。
連云港師范高等�？茖W(xué)校
2014年10月24日
1、連云港師范高等�？茖W(xué)校2014年公開招聘高層次人才崗位表.rar
2、連云港師范高等�？茖W(xué)校2014年公開招聘高層次人才報名表.rar