根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）精神，為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化我區(qū)事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，滿足我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展需求，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘一批事業(yè)單位工作人員（正式事業(yè)編制）。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
本次面向社會公開招聘工作人員共5人，招聘單位、招聘崗位、計劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等內(nèi)容，詳見《宿城區(qū)2025年事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位簡介表》（附件1，以下簡稱《崗位簡介表》）。
二、招聘對象
面向社會公開招聘（含2025年畢業(yè)生）。
三、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
（三）具有良好的品行；
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（五）年齡在18周歲以上，35周歲以下（1989年3月24日至2007年3月28日之間出生）。依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，可放寬至40周歲，年齡計算方法不變。
（六）具備《崗位簡介表》中招聘崗位要求的資格條件。
2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，取得學(xué)歷學(xué)位證書的日期可放寬至2025年8月31日；非全日制2025年畢業(yè)生須在報名時取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書；國（境）外同期畢業(yè)人員須在2025年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。
取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（七）有下列情形之一的，不得報考：
1.現(xiàn)役軍人；
2.國民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生；
3.2025年9月28日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員；
4.2020年3月13日新的《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》實施后，根據(jù)其規(guī)定發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，截至2025年9月28日，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位未滿3年的在編人員；
5.通過其他方式進入事業(yè)單位并訂立聘用合同的在編人員，以及2020年3月13日之前通過公開招聘進入事業(yè)單位并訂立聘用合同的，截止2025年9月28日前，未達到聘用合同約定的最低服務(wù)期的在編人員；
6.正在接受紀律審查監(jiān)察調(diào)查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的；
7.曾被開除公職、黨籍、團籍、高等教育學(xué)籍的；
8.被機關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的；
9.受到記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看、降低崗位等級等處分不滿3年的，或受處分期未滿的；
10.機關(guān)事業(yè)單位工作人員2024年年度考核為不稱職（不合格）等次的，或2023年、2024年年度考核均為基本稱職（基本合格）等次的；
11.考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴重失信行為”未滿5年的，以及被列入《拒服兵役人員名單》、實施全市社會失信聯(lián)合懲戒的（具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號、宿公通〔2015〕28號、宿人社發(fā)〔2015〕190號、宿建發(fā)〔2017〕193號等文件規(guī)定，或咨詢、查詢宿城區(qū)公共信用信息中心0527—82960323）；
12.與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當回避的崗位；
13.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)絡(luò)報名和資格初審、筆試、資格復(fù)審和面試、體檢、考察、公示和聘用備案等步驟實施。
（一）發(fā)布招聘公告
按照“事先告知、公開透明”的原則，在報名前向社會公開發(fā)布招聘公告。
公告發(fā)布網(wǎng)址：宿城區(qū)人民政府網(wǎng)（宿城在線）www.sqsc.gov.cn。
（二）網(wǎng)絡(luò)報名和資格初審
本次公開招聘的報名、照片上傳、資格初審、繳費確認等工作均通過網(wǎng)絡(luò)進行。報名網(wǎng)址：宿城區(qū)人民政府網(wǎng)（宿城在線）www.sqsc.gov.cn。報名受理、資格初審工作由區(qū)委組織部、區(qū)人社局負責(zé)組織實施。報名應(yīng)聘人員（以下簡稱考生）在網(wǎng)上報名遇到技術(shù)問題可咨詢宿城區(qū)人社局（0527—82960398）。
1.網(wǎng)絡(luò)報名。報名、照片上傳時間：2025年3月24日9:00－3月28日16:00。
2.資格初審時間：2025年3月24日9:00－3月29日16:00。
3.陳述申辯時間：2025年3月24日9:00－3月30日16:00。
4.資格初審異議處理：2025年3月24日9:00—3月30日18:00。
5.繳費確認�？忌ㄟ^資格初審、照片審核后進行繳費，筆試費用為100元/人。完成繳費確認后，方視為通過該崗位網(wǎng)上報名。
繳費時間：2025年3月24日9:00－3月31日12:00。
6.注意事項�？忌趫竺c資格初審中應(yīng)注意下列事項：
（1）考生應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實填寫有關(guān)信息，同時上傳考生本人的電子照片。照片要求為：近期正面免冠二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
考生在填寫信息和上傳照片時，有弄虛作假行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。
【特別提醒：考生務(wù)必誠信報名，參加報名即視為認可本次招聘公告確定的招聘辦法和招聘程序等規(guī)定，個人信息應(yīng)針對崗位資格條件，真實、準確、有效的填寫�？忌鷳�(yīng)確認本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時向區(qū)委組織部、區(qū)人社局進一步咨詢確認。如不符合資格條件仍然堅持報名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)考生報名時填報信息不實且影響報名審核結(jié)果的，弄虛作假騙取報考資格的，將隨時終止或取消考試聘用資格。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。】
（2）區(qū)委組織部、區(qū)人社局將按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)規(guī)定，根據(jù)考生提供的信息進行資格初審�？忌W(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。最后一天報名的考生應(yīng)及時查詢。
（3）考生只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。報名期間，資格審查未通過的，可以改報其他符合條件的崗位。
（4）通過初審后的考生可以使用微信在網(wǎng)上繳納報名費100元。未繳費成功的考生，視為報名未通過。享受國家最低生活保障的考生，先繳費確認，若沒有違反考試紀律，參加筆試后5個工作日內(nèi)，憑相關(guān)單位出具的證明聯(lián)系宿城區(qū)人社局申請辦理筆試費用減免手續(xù)。聯(lián)系電話：0527-82960398。
繳費成功后，除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員外，不退還報名費。
（5）報名結(jié)束后，對報名人數(shù)達不到開考比例的崗位，取消招聘計劃，已報考被取消崗位的人員，可重新補報其他符合條件的崗位，補報名時間：2025年4月1日9：00—12∶00。
（6）考生網(wǎng)絡(luò)報名后，應(yīng)保持《報名表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通，因考生個人原因（如號碼錯誤、改號、停機、不接電話等情況）影響招聘工作的，責(zé)任和后果由考生個人承擔(dān)（視為自動放棄相應(yīng)資格）。
7.網(wǎng)上打印筆試準考證。通過繳費確認后的考生須按規(guī)定時間到原報名網(wǎng)站下載并打印《準考證》。
打印準考證時間：2025年4月16日—4月18日。
打印技術(shù)問題可咨詢宿城區(qū)人社局（0527—82960398）。
（三）筆試
筆試由區(qū)委組織部、區(qū)人社局統(tǒng)一組織實施。
1.筆試時間和地點。筆試時間：2025年4月19日9:00—11:30；筆試考試地點：見筆試準考證。
2.筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容為《綜合知識和能力素質(zhì)》。本次筆試采取閉卷考試形式，不指定輔導(dǎo)用書。考試范圍見《江蘇省2025年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》。
3.考生應(yīng)攜帶準考證和在有效期內(nèi)的二代身份證（須與報名時姓名、公民身份證號碼相一致），按照規(guī)定的時間到準考證上明確的考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。
4.筆試合格線�？忌P試成績不低于筆試卷面總分50%的為合格，否則，取消其進入下一階段程序的資格。
5.筆試成績查詢。筆試成績公布在宿城區(qū)人民政府網(wǎng)（宿城在線）www.sqsc.gov.cn，考生可通過身份證號和準考證號查詢。
（四）報名資格復(fù)審和面試
1.確定資格復(fù)審人選。在合格分數(shù)線及以上，根據(jù)考生筆試成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)1：3的比例確定參加資格復(fù)審人選（末位成績并列的，一并參加）。不足1：3比例的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選，筆試成績占總成績的50%。
2.資格復(fù)審。資格復(fù)審時，考生須提供符合本公告、《崗位簡介表》中所列出的報考條件要求的所有有效證件和材料。包括但不限于：
（1）2025年畢業(yè)生（非全日制）需提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書，以及滿足《崗位簡介表》“其他條件”一欄中所列條件的證明材料；
（2）2025年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供身份證、學(xué)生證、學(xué)歷學(xué)位證書或所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，以及滿足《崗位簡介表》“其他條件”一欄中所列條件的證明材料。其中：委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還需提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考證明，并經(jīng)所在院校同意。
（3）社會人員（含在職人員）需提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書，以及滿足《崗位簡介表》“其他條件”一欄中所列條件的證明材料。其中：留學(xué)歸國人員還需提供國家教育行政部門認證的學(xué)歷證明。
（4）公辦學(xué)校在職教師（含非在編教師）需提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)校及其主管部門出具的同意報考證明，以及滿足《崗位簡介表》“其他條件”一欄中所列條件的證明材料。
（5）機關(guān)公務(wù)員（含參公管理單位人員）需提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、《公務(wù)員登記表》或《公務(wù)員錄用審批表》、單位同意報考證明，以及滿足《崗位簡介表》“其他條件”一欄中所列條件的證明材料。
（6）事業(yè)單位人員需提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、《事業(yè)單位聘用合同書》、事業(yè)單位及其主管部門出具的同意報考證明，以及滿足《崗位簡介表》“其他條件”一欄中所列條件的證明材料。
考生提供的各類證書和證明材料，必須確切證明能滿足本公告及《崗位簡介表》所要求的條件，不得弄虛作假。所有材料均需要提供原件和一套復(fù)印件供區(qū)委組織部、區(qū)人社局審核。
3.遞補規(guī)則。經(jīng)區(qū)委組織部、區(qū)人社局現(xiàn)場審核，認為考生提交的材料不符合本公告和《崗位簡介表》所要求條件的，當場告知考生資格復(fù)審結(jié)果�？忌鸁o異議的，區(qū)委組織部、區(qū)人社局可在報考同一崗位合格線及以上的考生中按排名成績從高分到低分依次遞補�？忌鷮Y格復(fù)審結(jié)果有異議的，應(yīng)現(xiàn)場提出陳述申辯，逾期視為無異議。沒有通過資格復(fù)審的考生，將被取消面試資格。
4.面試繳費�？忌谫Y格復(fù)審?fù)ㄟ^之后，現(xiàn)場繳納面試費用100元/人。未繳納面試費用的，視為資格復(fù)審未通過，將被取消面試資格。
5.確定面試人選。資格復(fù)審?fù)瓿珊�，區(qū)委組織部、區(qū)人社局將面試人選名單在宿城區(qū)人民政府網(wǎng)（宿城在線）www.sqsc.gov.cn公布。
6.面試。面試由區(qū)委組織部、區(qū)人社局統(tǒng)一組織實施，面試時間、地點以《面試通知書》為準。
（1）面試形式。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。
（2）面試合格線。面試采用百分制，考生面試成績須達到50分為合格，否則，取消其進入下一階段程序的資格。但對于形不成競爭的崗位（指參加面試人數(shù)等于計劃招聘人數(shù)的崗位），考生面試成績須達到60分為合格。面試成績當場告知考生。
（3）總成績合成。規(guī)則如下：
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
（五）體檢
體檢工作由區(qū)委組織部、區(qū)人社局統(tǒng)一組織，體檢時間另行通知。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。體檢費用由考生自理。
體檢人選確定。在面試成績合格人員中，根據(jù)考生總成績從高分到低分（總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先，如筆試成績?nèi)韵嗤�，將另行組織考試確定），按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選。
體檢合格人員作為考察對象。
（六）考察
考察工作由區(qū)委組織部、區(qū)人社局組織實施。考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，考察范圍包括但不限于考察對象個人信用、違法犯罪記錄等情況。
若報名時在職但考察前已辭職的，須提供合法有效的《解除聘用（勞動）合同證明書》。未按時提供上述證明材料的，視為考察不合格。
考察結(jié)束前，除資格復(fù)審已提供同意報考證明的考生外，其余考生須提供原單位出具的《同意報考證明》。
考察合格人員為擬聘用人員。
（七）公示和聘用備案
考察結(jié)束后，擬聘用人員名單將在宿城區(qū)人民政府網(wǎng)（宿城在線）www.sqsc.gov.cn公示7個工作日，公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，由區(qū)委組織部、區(qū)人社局按程序辦理聘用手續(xù)；反映的問題經(jīng)查實后影響聘用的，取消聘用資格；對反映的問題，一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
被聘用人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行負責(zé)處理。
在體檢、考察、公示階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，區(qū)委組織部、區(qū)人社局將在本崗位面試考生中按考生總成績從高分到低分依次遞補。聘用備案后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。
試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。
五、紀律與監(jiān)督
本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持按規(guī)定的程序、條件和標準組織實施，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢機關(guān)和社會的監(jiān)督，對違反考試、聘用紀律或工作失職、失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。
考生應(yīng)注意：自2018年1月1日起，考生在事業(yè)單位公開招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀違規(guī)（含不誠信）行為，按規(guī)定記入全國統(tǒng)一《事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫》，記錄期限為五年或長期記錄，并嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（國家人社部令第35號）予以懲戒。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
六、其他事項
（一）公告發(fā)布。本公告由中共宿城區(qū)委組織部、中共宿城區(qū)委編辦、宿城區(qū)人社局共同發(fā)布。
（二）政策口徑。專業(yè)設(shè)置、年齡等相關(guān)政策口徑如下：
1.專業(yè)設(shè)置。招聘條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2025年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（以下簡稱“專業(yè)參考目錄”）。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄，但有院校開設(shè)，并且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。
專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè)，由區(qū)委組織部、區(qū)人社局根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、考生所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。
2.年齡計算。18周歲以上，35周歲以下，是指1989年3月24日至2007年3月28日之間出生。
3.取消聘用資格。擬聘用人員名單公示后，考生如無正當理由放棄聘用資格的，區(qū)委組織部、區(qū)人社局可在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘同一單位或者部門的資格。2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生及國（境）外同期畢業(yè)人員未在2025年8月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書、完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證的，將取消聘用資格。
4.技工院校學(xué)歷。技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，在符合其他招聘條件的前提下，可按照本科學(xué)歷報名應(yīng)聘相應(yīng)崗位。
5.最低服務(wù)期。所有招聘崗位聘用后最低服務(wù)期限3年。
其他相關(guān)政策，除本公告另有規(guī)定外，均參照《江蘇省2025年度考試錄用公務(wù)員報考指南》相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行。
政策咨詢電話：0527—82960398（宿城區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理科）
報名系統(tǒng)技術(shù)咨詢：0527—82960398（宿城區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理科）
監(jiān)督舉報電話：0527—82960826（宿城區(qū)紀委監(jiān)委派駐第三紀檢監(jiān)察組）
附件1：宿城區(qū)2025年事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位簡介表.xlsx