欧美亚洲日韩中文字幕_免费午夜国产在线_先锋影音AV资源在线高清_精品国产推荐国产一区

文武銀行招聘網(wǎng)
首頁 浙江銀行 福建銀行 江蘇銀行 廣東銀行 江西銀行 安徽銀行 北京銀行 上海銀行 天津銀行 湖南銀行 湖北銀行 河南銀行
河北銀行 海南銀行 重慶銀行 貴州銀行 遼寧銀行 吉林銀行 山西銀行 廣西銀行 云南銀行 陜西銀行 甘肅銀行 青海銀行 四川銀行
山東銀行 內(nèi)蒙古銀行 黑龍江銀行 寧夏銀行 新疆銀行 西藏銀行 面試真題 筆試真題 考試大綱 考試經(jīng)驗(yàn) 國家公務(wù)員 事業(yè)單位招聘 教師招聘
醫(yī)院招聘  銀行招聘  高校招聘  公務(wù)員考試  教師招聘  事業(yè)單位招聘 
您現(xiàn)在的位置:首頁 >> 江西銀行招聘網(wǎng) >> 九江銀行招聘網(wǎng) >> 內(nèi)容

2016年九江銀行信息科技部招聘公告

時(shí)間:2016-06-06 14:45:30 點(diǎn)擊:

九江銀行信息科技部招聘公告

自2000年成立以來,九江銀行牢固樹立“創(chuàng)品牌銀行鑄百年老店”愿景,始終堅(jiān)持“人才資源是第一資源”理念,持續(xù)提升核心競爭力。從2006年開始連續(xù)八年度入選英國權(quán)威金融媒體《The Banker》“中國銀行業(yè)100強(qiáng)榜單”;從2007年開始連續(xù)被中國銀監(jiān)會(huì)評(píng)定中國銀行業(yè)機(jī)構(gòu)最佳級(jí)別銀行;從2011年度開始連續(xù)榮獲中國銀監(jiān)會(huì)頒發(fā)的“小企業(yè)金融服務(wù)表現(xiàn)突出的銀行”等稱號(hào);并先后獲得“全國先進(jìn)基層黨組織”、“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“全國青年文明號(hào)”、“全國最佳中小商業(yè)銀行”等榮譽(yù)。

銀行總部設(shè)在江西省九江市,目前下設(shè)廣州、合肥、南昌、吉安、撫州、宜春、景德鎮(zhèn)、上饒、贛州、萍鄉(xiāng)、新余、鷹潭12家分行與九江轄內(nèi)40家直屬支行,發(fā)起設(shè)立廣東中山小欖、北京大興、山東日照、南京六合等11家村鎮(zhèn)銀行,系統(tǒng)網(wǎng)點(diǎn)突破200家,資產(chǎn)總額突破1700億元,在江西省乃至全國銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)中具有良好的品牌形象和競爭優(yōu)勢。九江銀行已發(fā)展成為一家充滿活力的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行,F(xiàn)誠邀有志于金融事業(yè)的優(yōu)秀高級(jí)人才加入,我們將為您提供具有競爭力的薪酬待遇、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和卓越向前的企業(yè)文化,與您共創(chuàng)美好未來!

一、應(yīng)聘基本條件

(一)具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心;具有服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,勇于承擔(dān)工作壓力,認(rèn)同九江銀行企業(yè)文化。

(二)身心健康,正直誠實(shí),品行良好,無不良記錄。

(三) 熟悉銀行業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī),具有良好的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)。

(四)符合外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)和九江銀行對(duì)于親屬回避的相關(guān)要求。

(五) 意愿在九江銀行提供的平臺(tái)上艱苦奮斗實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,并服從行內(nèi)崗位調(diào)劑。

(六)具有銀行等機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員需提供勞動(dòng)合同、工作鑒定證明(含原從業(yè)經(jīng)歷無不良表現(xiàn)的證明,加蓋單位公章)、社保繳費(fèi)證明等材料。

(七)原則上擬錄用人員要求于錄用通知發(fā)送后15個(gè)工作日內(nèi)到崗,入職后30個(gè)工作日內(nèi)將檔案調(diào)入本行或本行指定機(jī)構(gòu)。

二、招聘職位及條件

招聘部門

職位條件

人數(shù)

工作

地點(diǎn)

崗位職責(zé)

任職條件

總行信息科技部-運(yùn)維中心

風(fēng)險(xiǎn)管理工程師

1人

武漢

1.負(fù)責(zé)信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)政策、管理實(shí)踐的資料收集、分析與研究;

2.負(fù)責(zé)全行信息科技的風(fēng)險(xiǎn)控制和管理,負(fù)責(zé)全行信息科技風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)評(píng)級(jí)工作,并根據(jù)定級(jí)結(jié)果,負(fù)責(zé)督促相關(guān)人員對(duì)安全等級(jí)保護(hù)措施進(jìn)行落實(shí);

3.負(fù)責(zé)全行信息安全的發(fā)展規(guī)劃、項(xiàng)目實(shí)施、持續(xù)改進(jìn);

4.負(fù)責(zé)開展信息科技風(fēng)險(xiǎn)自查,并完成自查報(bào)告編寫、提出改善建議;

5.負(fù)責(zé)發(fā)起或配合監(jiān)管部門、上級(jí)主管部門及內(nèi)外部審計(jì)部門對(duì)全行信息系統(tǒng)的安全管理進(jìn)行檢查、審計(jì),并督促相關(guān)人員對(duì)檢查結(jié)果落實(shí)整改;

6.負(fù)責(zé)相關(guān)報(bào)告材料的編寫、監(jiān)管報(bào)表的填報(bào)、分析和總結(jié)。

1.初始學(xué)歷為全日制二本及以上,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

2.年齡32周歲以下(1984年1月1日后出生)。

3.具備3年及以上金融行業(yè)或大型企業(yè)信息安全服務(wù),信息安全管理,安全項(xiàng)目集成,網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)劃、設(shè)計(jì)、實(shí)施、運(yùn)維等經(jīng)驗(yàn)。

4.具備信息安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估或信息安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擁有系統(tǒng)分析師、isms、cisa、cia、cissp、cisp等相關(guān)認(rèn)證資質(zhì)。

5.具備較全面的安全知識(shí)體系及良好的安全理念,對(duì)安全問題敏感并能制定方案且推動(dòng)其實(shí)施。

6.熟悉信息安全管理體系法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);熟悉風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、等級(jí)保護(hù)、系統(tǒng)安全測評(píng)等;熟悉安全協(xié)議、網(wǎng)絡(luò)安全體系架構(gòu)、安全技術(shù)和應(yīng)用,了解主流信息安全產(chǎn)品;熟悉web安全技術(shù),掌握安全攻防技術(shù),能夠處理實(shí)際安全問題,包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、漏洞修補(bǔ)等。

7.具有良好的溝通表達(dá)能力及優(yōu)秀的文檔編寫能力。

8.了解金融行業(yè)信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制且熟悉金融行業(yè)信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理體系者優(yōu)先。

信息安全工程師

約1人

武漢

1.負(fù)責(zé)全行信息安全的發(fā)展規(guī)劃、項(xiàng)目實(shí)施、持續(xù)改進(jìn);

2.負(fù)責(zé)開展信息安全自查,并完成自查報(bào)告編寫、提出改善建議;

3.負(fù)責(zé)發(fā)起或配合監(jiān)管部門、上級(jí)主管部門及內(nèi)外部審計(jì)部門對(duì)全行信息系統(tǒng)的安全管理進(jìn)行檢查、審計(jì),并督促相關(guān)人員對(duì)檢查結(jié)果落實(shí)整改。

1.初始學(xué)歷為全日制二本及以上,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

2.年齡32周歲以下(1984年1月1日后出生)。

3.具備3年及以上金融行業(yè)或大型企業(yè)信息安全服務(wù),信息安全管理,安全項(xiàng)目集成,網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)劃、設(shè)計(jì)、實(shí)施、運(yùn)維等經(jīng)驗(yàn)。

4.具備信息安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估或信息安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擁有系統(tǒng)分析師、isms、cisa、cia、cissp、cisp等相關(guān)認(rèn)證資質(zhì)。

5.具備較全面的安全知識(shí)體系及良好的安全理念,對(duì)安全問題敏感并能制定方案且推動(dòng)其實(shí)施。

6.熟悉信息安全管理體系法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);熟悉風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、等級(jí)保護(hù)、系統(tǒng)安全測評(píng)等;熟悉安全協(xié)議、網(wǎng)絡(luò)安全體系架構(gòu)、安全技術(shù)和應(yīng)用,了解主流信息安全產(chǎn)品;掌握安全攻防技術(shù),能夠處理實(shí)際安全問題,包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、漏洞修補(bǔ)等。

7.具有良好的溝通表達(dá)能力及優(yōu)秀的文檔編寫能力。

8.了解金融行業(yè)信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制且熟悉金融行業(yè)信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理體系者優(yōu)先。

總行信息科技部-研發(fā)中心

軟件開發(fā)工程師

4人

武漢

負(fù)責(zé)行內(nèi)應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)與設(shè)計(jì)。

1.初始學(xué)歷為全日制二本及以上,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

2.年齡30周歲以下(1986年1月1日后出生)。

3.具備2年及以上大型IT組織的系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),具有大中型或區(qū)域性銀行或農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4.熟練掌握LINUX/UNIX/AIX操作系統(tǒng)的使用和基本命令以及基本的Shell編程;熟練掌握LINUX/UNIX/ AIX編程技術(shù)和環(huán)境。

5.精通JAVA以及Informix、Oracle等大型數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。

6.具有IC卡、移動(dòng)支付、電子渠道端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

7.特別優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬年齡等條件。

總行信息科技部-管理信息中心

數(shù)據(jù)開發(fā)工程師

2人

武漢

1、負(fù)責(zé)ETL或者前端程序設(shè)計(jì)工作,依據(jù)數(shù)據(jù)類開發(fā)規(guī)范和程序規(guī)格書完成核心代碼的編碼,負(fù)責(zé)編寫代碼檢查及程序自測工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)進(jìn)行代碼檢查工作。

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)類測試計(jì)劃、方案和案例的編制,跟蹤測試問題的處理,編制測試報(bào)告,參與測試過程的管理,參與業(yè)務(wù)需求整合工作。

3、進(jìn)行數(shù)據(jù)類系統(tǒng)的健康檢查和技術(shù)維護(hù),參與ETL、前端開發(fā)、模型開發(fā)工具的研發(fā)和應(yīng)用,提供技術(shù)支持和服務(wù),保障數(shù)據(jù)類系統(tǒng)連續(xù)、安全、高效運(yùn)行。

1.初始學(xué)歷為全日制二本及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)。

2.年齡32周歲以下(1984年1月1日后出生)。

3.具備2年及以上金融行業(yè)數(shù)據(jù)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

4.專業(yè)技能要求:

- 熟悉常用的前端展現(xiàn)開發(fā)工具,如BIEE、Cognos、BO等;

- 熟悉Oracle、DB2、Teradata、Greenplum等BI行業(yè)主流數(shù)據(jù)庫的一種或多種;

- 熟悉PL/SQL、存儲(chǔ)過程、perl、shell等開發(fā)技術(shù),或主流的ETL開發(fā)工具Datastage、Informatic等;

- 掌握主流的數(shù)據(jù)建模工具,例如ERWin/Power Designer;

- 熟悉至少一種軟件開發(fā)語言的機(jī)制,并能運(yùn)用到具體的實(shí)現(xiàn)中,熟悉編碼規(guī)范,并能在產(chǎn)品開發(fā)中合理運(yùn)用;

- 熟悉數(shù)據(jù)類項(xiàng)目調(diào)試方法及工具;

- 熟悉數(shù)據(jù)庫開發(fā)技術(shù);

- 熟悉數(shù)據(jù)類項(xiàng)目測試?yán)碚摵蜏y試流程。

5.具有數(shù)據(jù)庫管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)技能以及Oracle/DB2等IT廠商相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證優(yōu)先。

總行信息科技部-測試中心

技術(shù)測試工程師

1人

武漢

1、負(fù)責(zé)實(shí)施系統(tǒng)性能測試、接口測試、安全測試等非功能性測試。

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)報(bào)表類系統(tǒng)的測試工作。

3、負(fù)責(zé)搭建自動(dòng)化測試平臺(tái),建立和維護(hù)自動(dòng)化測試用例。

4、統(tǒng)一分配、部署、管理測試環(huán)境。

1.初始學(xué)歷為全日制二本及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

2.年齡32周歲以下(1984年1月1日后出生)。

3.具備3年及以上軟件測試工作經(jīng)驗(yàn),具有有銀行相關(guān)項(xiàng)目測試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4.精通軟件測試專業(yè)知識(shí)及測試工作流程。

5.掌握LINUX/UNIX/AIX操作系統(tǒng)、Oracle/Informix數(shù)據(jù)庫、Websphere中間件等的基本命令和使用方法,熟悉Selenium自動(dòng)化測試工具。

6.掌握至少一門軟件編程語言,能夠獨(dú)立編寫測試模擬器,擋板等程序。

7.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

功能測試工程師

2人

武漢

1、根據(jù)用戶業(yè)務(wù)需求與設(shè)計(jì)文檔,確定軟件功能測試范圍,編制測試方案,

2、制定業(yè)務(wù)系統(tǒng)的測試計(jì)劃,設(shè)計(jì)測試用例,組織和管理軟件項(xiàng)目測試過程。

1.無軟件測試工作經(jīng)驗(yàn)者:(1)初始學(xué)歷為全日制一本(不含專升本、定向委培)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);(2)年齡24周歲以下(1992年1月1日后出生),研究生27周歲以下(1989年1月1日后出生);(3)2016屆畢業(yè)生。

2.具備軟件測試工作經(jīng)驗(yàn)者:(1)初始學(xué)歷為全日制二本及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);(2)年齡32周歲以下(1984年1月1日后出生);(3)具備3年及以上軟件測試工作經(jīng)驗(yàn)。

3.精通軟件測試專業(yè)知識(shí)及測試工作流程。

4.掌握LINUX/UNIX/AIX操作系統(tǒng)、Oracle/Informix數(shù)據(jù)庫、Websphere中間件等的基本命令和使用方法,熟悉Selenium自動(dòng)化測試工具。

5、掌握至少一門軟件編程語言,能夠獨(dú)立編寫測試模擬器,擋板等程序。

6.有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

總行信息科技部-風(fēng)險(xiǎn)與質(zhì)量控制中心

配置管理工程師

1人

武漢

1.運(yùn)用工具搭建和管理配置管理庫,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的基線管理、版本管理、編譯管理,發(fā)布管理、權(quán)限管理,變更管理、配置標(biāo)識(shí)管理、配置審計(jì)等工作;

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的版本控制、構(gòu)建和發(fā)布管理;

3.了解研發(fā)與測試部門的配置管理需求,協(xié)助配置管理經(jīng)理指導(dǎo)并監(jiān)督相關(guān)部門按照配置管理規(guī)范進(jìn)行相關(guān)工作;

4.負(fù)責(zé)搭建和維護(hù)公司產(chǎn)品的測試運(yùn)行環(huán)境,提升測試環(huán)境的水平;

5.研究和擴(kuò)展配置管理方向,定制和優(yōu)化配置管理平臺(tái);

6.自動(dòng)化平臺(tái)的搭建、使用,實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化發(fā)布,審查等。

1.初始學(xué)歷為全日制二本及以上,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

2.年齡32周歲以下(1984年1月1日后出生)。

3.具備3年以上大型IT組織的軟件開發(fā)及過程管理經(jīng)驗(yàn)。

4.深刻理解配置管理理論方法,熟悉項(xiàng)目管理流程和軟件開發(fā)過程及過程產(chǎn)品。

5.熟悉軟件編譯與發(fā)布機(jī)制,具備配置管理、變更管理、構(gòu)建發(fā)布過程的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),有持續(xù)集成經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.熟練掌握SVN、GIT等配置管理工具,有開發(fā)過定制配置管理工具者優(yōu)先。

7.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

項(xiàng)目管理工程師

1人

武漢

1、負(fù)責(zé)大中型項(xiàng)目全生命周期管理。

2、參與項(xiàng)目管理體系的建設(shè)與實(shí)施,建立和完善項(xiàng)目管理相關(guān)制度與流程。

1.無軟件開發(fā)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者:

(1)初始學(xué)歷為全日制一本(不含專升本、定向委培)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

(2)年齡24周歲以下(1992年1月1日后出生),研究生27周歲以下(1989年1月1日后出生);(3)2016屆應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.具備軟件開發(fā)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者:

(1)初始學(xué)歷為全日制二本及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);(2)年齡32周歲以下(1984年1月1日后出生);(3)具備3年及以上軟件開發(fā)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),具有銀行相關(guān)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3.理解項(xiàng)目管理方法,熟悉項(xiàng)目管理流程和軟件開發(fā)過程;

4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。能夠在項(xiàng)目實(shí)施過程中為團(tuán)隊(duì)提供必要的咨詢、指導(dǎo)和培訓(xùn);能通過與各類項(xiàng)目干系人的有效溝通協(xié)調(diào)促使項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成。

三、招聘程序

1.簡歷投遞:①登錄九江銀行官網(wǎng)http://www.jjccb.com 點(diǎn)擊右上角“人才招聘”專欄,進(jìn)入我行人才招聘系統(tǒng),完成注冊及簡歷填寫后,進(jìn)行在線簡歷投遞;②個(gè)人簡歷附件部分需上傳材料為:學(xué)歷及學(xué)位證書(或應(yīng)屆生就業(yè)推薦表)、身份證、一寸免冠彩色近照、工作證明、相關(guān)資格證書、獲獎(jiǎng)證書、近期五寸生活照等相關(guān)資料;③本次招聘除我行官網(wǎng)在線簡歷投遞外,不接受其他形式簡歷投遞;④請于2016年6月30日前完成在線簡歷投遞。

2.簡歷篩選:擇優(yōu)進(jìn)行簡歷篩選,通過簡歷篩選者,通知筆試。

3.筆試:筆試基本內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)測試等。

4.綜合素質(zhì)面試:根據(jù)筆試成績按比例從高分到低分確定入闈此環(huán)節(jié)人員名單,并在該環(huán)節(jié)同時(shí)進(jìn)行多維度性格測試。

5.決策面試:根據(jù)綜合素質(zhì)面試及多維度性格測試結(jié)果綜合確定入闈此環(huán)節(jié)人員名單。

6.體檢和考察:按照決策面試成績從高分到低分確定參加體檢和考察對(duì)象。

7.簽約:接到錄用通知后,按相關(guān)程序與九江銀行簽訂勞動(dòng)合同。

8.薪酬:具有競爭力的薪酬,待遇面議。

四、其他

1.報(bào)名時(shí),應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,資格審查將貫穿始終,凡弄虛作假或不符合報(bào)名條件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消考試、簽約、工作等資格。當(dāng)次招聘人數(shù)將視報(bào)名等實(shí)際情況具體確定且不超過本公告招聘總?cè)藬?shù)。

2.符合條件的應(yīng)聘者將以電話形式通知,應(yīng)聘者在招聘期間請保持通訊暢通;如未收到相應(yīng)通知者,即為未入闈,不另行通知。應(yīng)聘人員資料及信息,九江銀行將嚴(yán)格保密。

3.九江銀行招聘不指定筆試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦筆試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,任何以命題組、專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、出版物、上網(wǎng)卡等,均與九江銀行招聘無關(guān),九江銀行招聘全程不收取任何費(fèi)用(含電子渠道轉(zhuǎn)賬等),請您提高警惕,謹(jǐn)防受騙。

4.多次投報(bào)九江銀行的簡歷將不再接收。

5.未盡事宜,由九江銀行人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

作者:文武銀行招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

謹(jǐn)防受騙提示:如果報(bào)名時(shí)出現(xiàn)收費(fèi)或匯款等情況,請廣大考生注意分辨真?zhèn)危?jǐn)防上當(dāng)受騙。

特別說明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

本站招聘信息來自各地人社局、政府網(wǎng)、人事考試網(wǎng)、教育局、高校、中小學(xué)等官方信息,快速及時(shí)、權(quán)威可靠。如果有侵犯版權(quán)請qq:799752985聯(lián)系我們,我們將在24小時(shí)之內(nèi)刪除!



  • 上一篇:2016年九江銀行同業(yè)招聘公告
  • 下一篇:沒有了
  • 文武銀行招聘網(wǎng)(obdgzm.com) © 2016 版權(quán)所有 All Rights Reserved.
  • Powered by 文武教師招聘網(wǎng)