為適應教育事業(yè)發(fā)展的需要，2014年我縣面向社會公開招聘中小學及幼兒園教師400名。根據國家《事業(yè)單位實行公開招聘人員暫行規(guī)定》及江西省教育廳、人力資源和社會保障廳《關于進一步完善全省中小學教師招聘辦法 切實做好2014年招聘教師工作的通知》(贛教發(fā)［2014］1號)精神，結合我縣實際，制定本實施方案。

一、招聘計劃及崗位學科

（一）編內招聘97人

 1、全省統考招聘83人。

（1）農村小學教師6人：語文2人、數學2人、英語2人；

（2）縣直小學教師科學教育6人；

（3）特殊教育專業(yè)教師2人；

（4）普通高中教師11人：地理3人，政治、歷史、技術（信息技術、通用技術）各2人，興國三中美術、體育各1人；

（5）職業(yè)高中（四中）專業(yè)教師8人：汽車維修、市場營銷、客戶（通訊、網絡）信息服務、軟件信息服務、機械設計制造、婦幼保健、學前教育、政治（職業(yè)規(guī)劃與指導）各1人；

（6）幼兒園50人：幼兒教師40人、保育員10人。

 2、簽約招聘14人。

（1）縣直中學面向社會招聘全日制碩士學位研究生13人：政治、語文、數學、英語各2人，物理、化學、生物、歷史、地理各1人；

（2）面向部屬師范院校免費師范生，按政策簽約接收1人。

（二）“定向預備教師”80人

農村小學“定向預備教師”語文32人、數學28人、英語20人，各學科招聘名額含報考該學科的原代課教師。

（三）“特崗教師”223人

 1、農村小學教師140人：語文38人、數學30人、英語22人、科學6人、品德3人、音樂10人、體育10人、美術11人、綜合實踐(信息技術) 10人。

 2、農村初中教師83人：語文16人、數學13人、英語10人、物理10人、化學8人、生物5人、思想品德（政治）3人、歷史5人、地理3人、音樂3人、體育3人、美術4人。

二、招聘對象及條件

（一）報考編內中小學、幼兒園教師的，應符合江西省2014年中小學教師招聘《公告》所規(guī)定的招聘“條件”（屆時見“江西教育網”、“江西人事考試網”）； 報考中小學特崗教師的，應符合江西省2014年“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師招聘《公告》所規(guī)定的對象及條件（屆時見“江西教育網”、“江西省高等院校畢業(yè)生就業(yè)信息網”）。各類崗位的具體報名條件如下：

1、學歷條件：報考農村小學編內教師、“定向預備教師”及幼兒教師、保育員的，須全日制普通中等專業(yè)學校畢業(yè)及以上學歷（原代課教師除外）,2015年以后農村小學編內教師、“定向預備教師”及幼兒教師必須具備全日制普通高校�？飘厴I(yè)及以上學歷；報考縣直小學科學教育及特殊教育專業(yè)教師的，須全日制普通高校�？飘厴I(yè)及以上學歷；報考普通高中編內教師的，須全日制普通高校本科畢業(yè)及以上學歷；報考職業(yè)高中學前教育、政治(職業(yè)規(guī)劃與指導)、軟件信息服務、機械設計制造專業(yè)教師崗位的，須全日制普通高校本科畢業(yè)及以上學歷，報考職業(yè)高中汽車維修、市場營銷、客戶（通訊、網絡）信息服務、婦幼保健專業(yè)教師的，須全日制普通高校專科畢業(yè)及以上學歷。

2、專業(yè)及崗位資格條件：報考小學教師、初中教師崗位的，須具備相應層次及以上教師資格，所學專業(yè)或教師資格證學科必須與報考學科一致；報考特殊教育專業(yè)教師的必須是特殊教育專業(yè)畢業(yè)生，且具備小學及以上層次教師資格；報考幼兒教師崗位的必須是幼師（或學前教育）專業(yè)的畢業(yè)生，并具備幼兒或小學教師及以上層次教師資格；報考保育員的須具備勞動部門頒發(fā)的保育員或育嬰師初級及以上職業(yè)資格或具備幼兒教師資格；報考普通高中教師崗位的須具備高中教師資格，所學專業(yè)及教師資格證學科須均與報考學科一致；報考職業(yè)高中政治（職業(yè)規(guī)劃與指導）專業(yè)教師的，必須是思想政治教育專業(yè)的畢業(yè)生且具備高中或職業(yè)高中教師資格，報考職業(yè)高中學前教育專業(yè)教師的，必須是學前教育專業(yè)的畢業(yè)生且具備教師資格；報考職業(yè)高中汽車維修、市場營銷、客戶（通訊、網絡）信息服務、軟件信息服務、機械設計制造、婦幼保健專業(yè)教師的，對教師資格不作要求，專業(yè)及相關要求見報名網絡系統中的崗位條件。

3、年齡條件：各類一般考生的報考年齡均不得超過30周歲（1984年7月1日后出生）。

根據《關于妥善解決我省中小學代課教師問題的實施意見》（贛教發(fā)[2013]13號）文件精神，具備小學及以上教師資格，2009年上學期前（含上學期）曾是本縣公辦中小學代課教師，至2013年上學期在本縣公辦中小學任教年限滿5周年及以上的人員，納入“定向預備教師”的招聘范圍,報考年齡放寬至35周歲（1979年7月1日后出生）。2015年以后不再在該類人員中招聘教師(上級有特殊政策除外)。

4、戶籍相關條件：報考農村小學編內教師、“定向預備教師”及幼兒教師、保育員崗位的，必須符合下列條件之一：（1）系興國縣戶籍，或進入大中專院校就讀前是興國縣戶籍；（2）進入大中專院校就讀前是興國縣中學生源；（3）夫妻一方是興國縣戶籍；（4）夫妻或父母其中有一方是興國縣行政、事業(yè)或企業(yè)單位在編干部職工。戶籍或編制截止時間為2014年4月30日。

（二）全日制碩士學位研究生具備中學教師資格（初中或高中），年齡30周歲及以下（1984年7月1日后出生），免于參加全省統一筆試，直接進入面試，面試合格擇優(yōu)錄用。部屬師范院校免費師范生，按省教育廳組織的擇崗結果，直接簽約錄用。

（三）本縣在編教師、特崗教師、“定向預備教師”、三支一扶支教人員不屬于本次招聘對象（選調考試根據需要另行組織）。

三、招聘辦法及程序

上述各類招聘計劃（除碩士學位研究生、部屬師范院校免費師范生）均納入全省中小學教師統一招聘考試，采取筆試與面試相結合的招聘辦法，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

（一）報名有關事項

1、現場報名：幼兒園保育員、符合條件的原代課教師報考人員請于2014年4月14日至16日到縣人才交流中心現場報名及資格審查；碩士學位研究生報考人員請于2014年7月1日前到縣人才交流中心現場報名及資格審查。報名時請攜帶相關材料（身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、職業(yè)資格證、任教年限證明）。通過資格審查的幼兒園保育員及原代課教師報考人員，方可進行網上報名（符合幼兒教師報考條件，但已報考幼兒園保育員的，不得錄用為幼兒教師；未通過現場資格審查直接網上報名的，不納入幼兒園保育員及原代課教師招聘范圍）；通過資格審查的碩士學位研究生報考人員繳交報名費100元/人。

2、網上報名：報考中小學、幼兒園編內教師及農村小學“定向預備教師”、保育員崗位的考生，登錄“江西人事考試網”考生報名頁面；報考“特崗教師”的考生登錄“江西省高等院校畢業(yè)生就業(yè)信息網”特崗計劃考生報名頁面。按規(guī)定程序在網上報名，誠信報考，如實填報相關信息。報考前請登錄相關網站瀏覽查閱招聘公告。

網上報名注意事項如下：

（1）特殊教育專業(yè)教師的報考對應專業(yè)學科為“小學語文”，崗位代碼21014000101005 。

（2）報考職業(yè)高中專業(yè)教師的報考對應科目為：汽車維修 “高中物理”，崗位代碼：21014000306013 ；市場營銷 “高中數學”，崗位代碼：21014000302014 ；客戶信息服務 “高中數學”，崗位代碼：21014000302015��；軟件信息服務 “高中數學”，崗位代碼：21014000302016 ；機械設計制造 “高中數學”，崗位代碼：21014000302017�。粙D幼保健 “高中生物”，崗位代碼：21014000308018；學前教育 “幼兒教師”，崗位代碼：21014000440019　。政治(職業(yè)規(guī)劃指導) “高中政治”，崗位代碼21014000316020 。

（3）報考農村小學“定向預備教師”的，一同報名編內小學教師同類崗位學科；報考保育員崗位的，一同報名幼兒教師崗位學科。

在網上繳費成功后，自行打印《準考證》完成報名程序。

（二）筆試

考生憑《準考證》、身份證到贛州考點參加全省統一考試（具體時間、地點見《準考證》）。筆試科目及內容見省相關招聘公告。筆試成績由省統一公布（同時公布入闈面試考生名單）。農村小學“定向預備教師”入闈面試考生名單、保育員入闈面試考生名單、原代課教師入闈面試考生名單，均由縣招聘工作領導小組辦公室另行公告,入闈人員按1：2的比例確定（不含原代課教師入闈人數）。

根據《關于妥善解決我省中小學代課教師問題的實施意見》（贛教發(fā)[2013]13號）文件精神，原代課教師的筆試成績，達到同學科入闈分數線分數的70%及以上者，方可入闈面試。

（三）報考志愿及招聘計劃調劑

1、入闈面試考生人數未達到省公告規(guī)定比例的崗位，省廳將在網上公告。凡未入闈面試的考生，如符合調劑崗位（編內崗位、特崗崗位）的報考條件，可在規(guī)定時間內在網上志愿調劑報名。

2、農村小學“定向預備教師”入闈面試考生如未達到1∶2的人數，符合條件的小學同類別同科目未入闈面試的特崗考生，可到現場參加志愿調劑報名，有關事項屆時在興國縣人民政府網公告。

3、碩士學位研究生崗位如有缺額，缺額人數依次按政治、語文、數學、英語、物理、化學、生物、歷史、地理學科優(yōu)先的順序調劑增加到學科計劃（每學科只能增加1名）；如調劑后仍有缺額，則缺額人數同其它各學科的缺額人數一并轉入到農村小學“定向預備教師”招聘計劃，根據缺額總數按“定向預備教師”各學科招聘人數按比例分配。

（四）現場資格審查與面試

省入闈面試考生名單（含志愿調劑入闈考生）及縣招聘工作領導小組辦公室公布入闈名單后，入闈面試考生攜帶相關證件材料（所需材料見資格審查與面試公告）到現場參加資格審查，通過資格審查的考生按規(guī)定繳交面試費后（特崗教師免費），取得面試資格。面試形式與內容如下：

1、小學、初中、普通高中教師（含編內教師、 “定向預備教師”、“特崗教師”，下同）的面試形式為說課（含教師基本功測試），說課內容為所報崗位學科我縣中小學現行教材。

2、特殊教育專業(yè)教師的面試形式為說課、專業(yè)技能測試與特長展示，說課內容為我縣特殊教育學校現行教材。幼兒園教師面試內容為“說（說課）、寫（寫字、簡筆畫）、彈（電子琴）、唱（簡譜）、跳（舞蹈）”，保育員面試內容為回答崗位職責相關問題。

3、職業(yè)高中對教師資格不作要求的崗位的面試為實訓操作，實訓操作為相應崗位專業(yè)技能；職業(yè)高中學前教育、政治（職業(yè)規(guī)劃指導）的面試為說課，說課內容為所報崗位學科現行職業(yè)高中教材。

4、碩士研究生的面試為說課，內容為所報學科的相應中學教材。

資格審查與面試由縣人力資源和社會保障局、教育局、監(jiān)察局抽調人員具體負責。資格審查嚴格執(zhí)行報考崗位條件，對不符合報考崗位條件的，取消其面試資格;對不按要求提供相關證件及材料的考生，視為自動放棄。面試實行全封閉管理，同一學科多于兩個試場的，考生和評委均采用抽簽的辦法隨機確定，同一學科在同一試場考生的面試順序也采用隨機抽簽的辦法確定（面試辦法另行公布）。

面試分值為100分，成績不合格（低于60分）者不予錄用。

資格審查貫穿于招聘工作的全過程，對提供假信息、假證件的考生，取消其錄用資格，并追究相關人員責任。

（五）成績計算辦法

1、幼兒教師考生總成績＝筆試成績（折合百分制）×40%+面試成績×60%。

2、原代課教師考生總成績＝筆試成績（折合百分制）×50%+面試成績×50%+考核分。

根據《關于妥善解決我省中小學代課教師問題的實施意見》（贛教發(fā)[2013]13號）文件精神，筆試成績入闈且面試合格的原代課教師考生，師德師風及教學質量綜合考核良好及以上的，由原任教學校出具考核情況證明，經教育局與人社局、監(jiān)察局聯合審核屬實的，加6分考核分。

　　3、其他考生總成績＝筆試成績（折合百分制）×50%+面試成績×50%。

（六）錄取聘用辦法

在面試合格考生中，分類別及學科按總成績（碩士學位研究生按面試成績）由高分到低分根據招聘計劃確定擬錄取人員(原代課教師考生一齊并入“定向預備教師”同學科考生中排名)。若總成績相同，依次按面試成績較高、學歷較高（如同是本科，則一本優(yōu)先，依此類推）優(yōu)先(若碩士研究生面試成績相同，依次按碩士師范類、本科師范類優(yōu)先)。

其他有關事項說明如下：

1、對擬錄取人員按規(guī)定進行公示，公示期滿無異議后，按規(guī)定參加體檢（時間地點另行公告），費用自理，體檢標準參照省公告執(zhí)行。體檢合格的按程序辦理聘用手續(xù)。擬錄取人員公示后，因不符合條件被取消聘用資格產生的缺額（含各類崗位）不予替補錄取。如特崗教師按公示名單仍有空缺崗位，按省特崗教師招聘公告接受補報，經資格審查符合條件的，依照筆試成績擇優(yōu)聘用。

2、除明確了招聘單位（學校）的，各類錄取聘用人員均實行分類別及學科，由高分到低分公開選擇崗位。

3、各類招聘崗位計劃及公開選擇崗位的有關事項，屆時在興國縣人民政府網公告。

四、福利待遇及人事管理

（一）編內招聘教師：實行聘用制及人事代理，享受本單位同類人員同等待遇。聘用期間不得停薪留職和請長假，聘用人員實行試用期一年，試用期滿經考核合格者，繼續(xù)聘用，不合格者予以辭退。

（二）農村小學“定向預備教師”：“定向”分配到農村村小或教學點任教，定向服務期5年（原代課教師崗位為農村教學點,定向服務期10年），其中“預備”期一年內暫不占編制，預備期滿一年后，經考核合格的轉編為正式教師；一年預備期內，享受每月固定生活補貼1750元（含“五種保險金”），所需經費由縣財政撥付，由學校經費開支的福利與編內教師相同。

（三）“特崗教師”：工資福利待遇及人事、檔案管理按照省有關政策規(guī)定執(zhí)行，暫不占編制。服務期不少于3年，服務期滿3年后，申請留任教師崗位的，經考核合格，轉編為正式教師。

五、組織領導

成立興國縣中小學教師招聘工作領導小組，其組成人員如下：

組　長：楊小妹　縣委常委、縣政府常務副縣長

副組長：曾德軍　縣委常委、縣委宣傳部長

　　　　徐　東　縣委常委、縣政府副縣長

　　　　吳曉文　縣政府副縣長

成　員：人社局、教育局、監(jiān)察局、財政局、編委辦負責人。

領導小組下設辦公室在縣人力資源和社會保障局，具體負責日常工作，由縣人社局負責人兼任辦公室主任。

本招聘方案由興國縣中小學教師招聘工作領導小組負責解釋。

 

興國縣中小學教師招聘工作領導小組

 2014年4月3日