文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào),有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi),如信息中涉及報(bào)名收費(fèi),請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的正式信息為準(zhǔn)。
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根據(jù)工作需要,本中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外合同制中小學(xué)教師,派遣至灣里管理局中小學(xué)校。現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本次擬招聘編外合同制中小學(xué)教師共15名。
具體崗位詳見(jiàn)《2025年秋季招聘編外合同制中小教師崗位信息表》(附件)。
二、報(bào)考條件
(一)報(bào)考人員須具備下列條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)不良行為記錄;
4.年齡在35周歲以下(即1990年7月1日以后出生);
5.具備崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)、專(zhuān)業(yè)、教師資格證書(shū);
6.具備崗位要求的身體條件和其他資格條件。
(二)不得報(bào)考的情形
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰或者治安處罰的(含賭博、醉駕、吸毒、擾亂公共秩序,打架斗毆等涉及違法違紀(jì)現(xiàn)象)人員;
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員,受到黨紀(jì)政務(wù)處分尚未過(guò)影響期的人員;
4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
6.現(xiàn)役軍人;
7.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;
8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為教師的其他情形。
三、招聘工作程序
(一)網(wǎng)上報(bào)名及繳費(fèi)
1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2025年7月29日12:00,繳費(fèi)截止2025年7月29日15:00。
2.報(bào)名步驟:
(1)本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名人員通過(guò)電腦登錄南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com),選擇“南昌市就創(chuàng)人力資源服務(wù)中心2025年秋季招聘中小學(xué)教師公告”報(bào)名,依據(jù)提示要求上傳以下材料:
①畢業(yè)證及學(xué)位證;
②報(bào)考崗位相應(yīng)的教師資格證;
(2)考生報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考。本次招聘單位不進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位的條件,自行確認(rèn)是否符合崗位報(bào)考資格。不符合崗位條件者,請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試,已參加考試的,成績(jī)一律無(wú)效。因弄虛作假被取消招聘資格,或因提供不準(zhǔn)確信息造成無(wú)法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響招聘的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
(3)網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)后可進(jìn)行繳費(fèi)。報(bào)名考試費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):50元/人。報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名成功人數(shù)即為最終報(bào)考人數(shù)。未在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的,視為放棄報(bào)考資格,棄考者報(bào)名費(fèi)不予退回。
(4)考生可點(diǎn)擊該公告右上角“個(gè)人中心”,在相應(yīng)欄報(bào)考情況處查看報(bào)名情況,如顯示【待審核】請(qǐng)耐心等待后臺(tái)人員審核;如顯示【未通過(guò)】表示報(bào)名不成功,請(qǐng)仔細(xì)查看未通過(guò)原因,點(diǎn)擊重新報(bào)考,重新填寫(xiě)并上傳材料,等待審核;如顯示【待繳費(fèi)】表示網(wǎng)上報(bào)名通過(guò),請(qǐng)及時(shí)繳費(fèi);如顯示【已通過(guò)】表示網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)且繳費(fèi)成功。
(5)繳費(fèi)完成后即報(bào)名成功,在指定時(shí)間內(nèi)登錄同網(wǎng)站下載打印筆試準(zhǔn)考證并按要求參加筆試。
3.筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2025年7月31日10:00至2025年8月2日上午09:30。
(二)筆試
1.筆試時(shí)間:2025年8月2日。
2.筆試地點(diǎn):詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
3.考試內(nèi)容及分值:筆試內(nèi)容主要為《教育綜合知識(shí)》,考試范圍參考《江西省中小學(xué)教師招聘考試大綱(2022年修訂版)》,試卷滿分為100分。
4.確定入闈資格審查人員:根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序按1:3比例確定入闈資格審查人員名單(招聘人數(shù)與考試人數(shù)比例達(dá)不到1:3的崗位,筆試成績(jī)有效者全部入闈),末位同分者一并入闈。
(三)資格審查
1.入闈人員須按招聘單位規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),持招聘崗位要求的相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,通過(guò)資格審查方可參加面試。入闈人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格審查或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供有效材料視為放棄面試資格。
2.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,凡不符合崗位條件或弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消面試和聘用資格,由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。
3.因資格審查未通過(guò)產(chǎn)生的人員空額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),末位同分者一并入闈。遞補(bǔ)人員通過(guò)資格審查后參加面試。無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí),組織現(xiàn)有入闈人員面試。
4.資格審查所需材料:
(1)報(bào)名表(由考生進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)下載打印);
(2)本人有效身份證原件及復(fù)印件;
(3)畢業(yè)證及學(xué)位證原件及復(fù)印件(在讀的全日制學(xué)生不能用已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)考,如在讀碩士研究生不得以其已經(jīng)取得的本科學(xué)歷報(bào)考);
(4)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》,以國(guó)(境)外學(xué)歷報(bào)考的,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告;
(5)報(bào)考崗位相應(yīng)的教師資格證原件及復(fù)印件;
(6)其他與崗位相關(guān)需提供的證明材料等原件及復(fù)印件。
(四)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2.面試內(nèi)容和方式
面試滿分分值為100分。面試主要考察考生的教育教學(xué)水平和能力。
(1)面試采用無(wú)生試講的方式進(jìn)行,無(wú)生試講時(shí)限為15分鐘。
(2)試講內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科中灣里管理局中小學(xué)現(xiàn)行教材的內(nèi)容,備課時(shí)間30分鐘。
3.綜合總成績(jī)計(jì)算方法
考生綜合總成績(jī)計(jì)算方式:綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后二位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。
本次考試以綜合總成績(jī)按照崗位招聘人數(shù)從高分到低分的原則等額確定體檢對(duì)象,所有入闈體檢人員面試成績(jī)須達(dá)70分及以上。若綜合總成績(jī)相同時(shí),依次按面試成績(jī)高者、符合報(bào)名條件學(xué)歷高者、教師資格證取得時(shí)間長(zhǎng)者確定排名。
(五)體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法(修訂)》執(zhí)行?忌艞夡w檢或體檢不合格等情況出現(xiàn)的空額崗位,按綜合總成績(jī)排名依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員面試成績(jī)須達(dá)到70分。
(六)考核
對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)情況(需提供無(wú)犯罪記錄證明)。考生放棄考核或考核不合格等情況出現(xiàn)的空額崗位,按綜合總成績(jī)排名依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員面試成績(jī)須達(dá)到70分。
(七)公示
考試、體檢、考核工作結(jié)束后,將擬聘用人員名單公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
(八)聘用管理
本次招聘的教師屬編外合同制教師,聘用人員與南昌市就創(chuàng)人力資源服務(wù)中心簽訂勞動(dòng)合同,以勞務(wù)派遣的方式派遣至灣里管理局中小學(xué)校,試用期兩個(gè)月,試用期不合格予以解聘。
聘用期間,綜合年收入約8萬(wàn)元。綜合年收入包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金的單位及個(gè)人繳納部分,工會(huì)福利等等。
四、其他事項(xiàng)
1.本次招聘成績(jī)保留2年(以最終人員名單公示日起算),入闈面試未被錄用的考生(面試成績(jī)需達(dá)到70分及以上)將納入本次招聘教師儲(chǔ)備庫(kù)。根據(jù)師資需求,如因無(wú)人報(bào)考、教師離職等原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí)(本崗位無(wú)人可遞補(bǔ)),可按本次考試相同學(xué)科、英語(yǔ)學(xué)科、語(yǔ)文學(xué)科、物理學(xué)科、政治學(xué)科、生物學(xué)科、地理學(xué)科、歷史學(xué)科、化學(xué)學(xué)科的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員需通過(guò)體檢、考核合格后方可上崗。
2.本次招聘工作由南昌市就創(chuàng)人力資源服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋?zhuān)嬷腥缬信c上級(jí)部門(mén)公告精神不一致的,以上級(jí)部門(mén)的規(guī)定及解釋為準(zhǔn)。
3.本次考試,主辦部門(mén)不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班,也不組織編寫(xiě)、出版任何考試用書(shū)。
4.咨詢電話:0791-83808921
咨詢時(shí)間:9:00-12:00,14:00-17:00(工作日)