2020年開封教師招聘 河南開封市蘭考縣公開招聘教師公告

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為大力實施人才強縣戰(zhàn)略，進一步提升我縣教師整體素質(zhì)，加強師資力量，提高教育教學質(zhì)量，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(2005年人事部6號令)和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定面向社會公開招聘中小學教師。現(xiàn)公告如下：

一、指導思想

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采用考試與考核相結(jié)合的方法，根據(jù)應(yīng)聘崗位，擇優(yōu)聘用優(yōu)秀人才充實到我縣中小學教師崗位，提升我縣教師隊伍的整體素質(zhì)。

二、招聘計劃

本次計劃招聘中小學教師80名，其中初中教師29名，小學教師51名，具體崗位見《蘭考縣2020年公開招聘教師崗位計劃表》附件1。

三、招聘對象及條件

(一)初中教師招聘對象及條件

35周歲以下(1985年6月1日以后出生，以身份證為準，下同)，全日制普通高校本科畢業(yè)生。全日制普通高校碩士研究生及以上學歷的，年齡可放寬至40周歲以下(1980年6月1日以后出生)。應(yīng)聘初中教師崗位，必須是蘭考縣戶籍(以公安戶口本為準，下同)，同時需具有應(yīng)聘崗位相應(yīng)專業(yè)的初中及以上教師資格。因疫情原因2020年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得相應(yīng)教師資格證的，必須在上崗一年內(nèi)取得相應(yīng)證書，否則解除聘用合同，相應(yīng)后果由報考人員自行承擔。

(二)小學教師招聘對象及條件

35周歲以下(1985年6月1日以后出生)的全日制本科及以上學歷或師范類全日制大專畢業(yè)生。

應(yīng)聘小學教師崗位，必須是蘭考縣戶籍。應(yīng)聘小學教師崗位，需具有相應(yīng)專業(yè)的教師資格。因疫情原因2020年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得相應(yīng)教師資格證的，必須在上崗一年內(nèi)取得相應(yīng)證書，否則解除聘用合同，相應(yīng)后果由報考人員自行承擔。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法，具有良好的品行;

3.具備應(yīng)聘崗位所需的學歷、專業(yè)和其它要求;

4.具有正常履職所需要的身體條件。

(四)有下列情形之一者，不得報名應(yīng)聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰，或曾被開除公職的;

2.受黨紀政務(wù)處分，處分期未滿的;

3.正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的;

4.各級機關(guān)事業(yè)單位招考中被認定有作弊行為的;

5.蘭考縣范圍內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編在崗的;

6.蘭考縣范圍內(nèi)服務(wù)期未滿的特崗教師;

7.國家和我省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的。

（五）其它事項：

因疫情原因，已經(jīng)通過筆試和面試教師資格考試尚未取得教師資格證的，填寫教師資格證書編號時，可以先填寫教師資格考試合格證書編號，但應(yīng)聘者必須于2020年8月31日以前將正式教師資格證書提交到縣教師招聘工作領(lǐng)導小組辦公室，否則，取消其應(yīng)聘資格。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

招聘信息在“蘭考就業(yè)”微信公眾號(lankaojiuye)、“蘭考教育”微信公眾號等媒體上發(fā)布。

(二)報名和資格初審

本次招聘采取現(xiàn)場報名的形式進行。

1.報名時間

2020年7月9日至2020年7月11日(上午8：30-12:00，下午3:00-6：00)。

2.報名地點

蘭考縣教育體育局一樓（蘭陽北路教育體育局北門）學生資助服務(wù)大廳

3.報名應(yīng)提供資料

應(yīng)聘者報名時需提交《蘭考縣2020年公開招聘教師報名登記表》1份(附件2，可從“蘭考就業(yè)”微信公眾號下載)、本人身份證、戶口本第一頁及本人頁、畢業(yè)證、教師資格證或教師資格考試合格證明等證件的原件及復印件各1份、近期一寸彩色免冠照片2張。經(jīng)工作人員初審驗證后，現(xiàn)場采集人像信息，并繳納考務(wù)費30元。

應(yīng)聘者只能選報一個崗位，通過資格審查后，不得更改其它崗位。

建檔立卡貧困家庭應(yīng)聘者，持鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)出具的建檔立卡貧困家庭證明，經(jīng)縣教師招聘工作領(lǐng)導小組辦公室現(xiàn)場審驗，可免予交納考務(wù)費。

4.加分的申請和認定

根據(jù)省政府有關(guān)規(guī)定，應(yīng)聘者為退役大學生士兵的，筆試成績加10分。享受加分政策的應(yīng)聘者，請攜帶本人身份證、入伍通知書、退役證書和畢業(yè)證書等有關(guān)證件的原件和復印件于報名當日提交加分申請，逾期不再受理。經(jīng)審核后，對擬享受加分政策人員進行公示，經(jīng)公示無異議的，享受加分政策;發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，取消其應(yīng)聘資格，并在5年內(nèi)不準參加我縣事業(yè)單位公開招聘。

(三)資格審查

資格審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘者必須保證其應(yīng)聘資料的真實性，如弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格，由此產(chǎn)生的一切后果和損失由應(yīng)聘者個人承擔。

(四)準考證領(lǐng)取

通過資格初審的應(yīng)聘者，于2020年7月16日—2020年7月17日上午9:00-12:00，下午3:00-6:00持有效身份證到原報名地點領(lǐng)取準考證。2020年7月18日上午9:00-11:00筆試考試。

(五)考試

考試分為筆試和面試。

應(yīng)聘者參加考試必須持有效期內(nèi)的身份證、準考證，身份證必須與報名時所使用的身份證相一致，否則不得參加考試�？荚囘`禁物品不得帶入考場。

1.筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、閉卷考試的方式進行。

筆試內(nèi)容：教育教學理論(教育學、心理學)、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)等3科。筆試原始成績滿分為150分。

筆試成績=筆試原始成績+加分

筆試成績在“蘭考就業(yè)”微信公眾號、“蘭考教育”微信公眾號等媒體上公布。

2.確定面試對象和進行資格復審

筆試成績達不到90分(報考體育、音樂、美術(shù)學科的成績達不到80分)的應(yīng)聘者不得進入面試。

根據(jù)筆試成績，各崗位按崗位擬招聘人數(shù)1∶1.5的比例，從高分到低分確定進入面試人員名單(不足1人的，按1人計算)，按筆試成績最后一名并列的，一并進入面試。因應(yīng)聘者被取消或主動放棄面試資格造成面試缺額的，按同一崗位筆試成績從高分到低分依次遞補。經(jīng)遞補后，面試仍有缺額的，按照各崗位缺額人數(shù)，從與該崗位同類別同專業(yè)的其他崗位未被確定進入面試且同意調(diào)劑的人員中，依據(jù)筆試成績從高分到低分依次調(diào)劑。同類別同專業(yè)有多個崗位需要調(diào)劑的，由符合調(diào)劑的人員依據(jù)筆試成績從高分到低分依次選擇調(diào)劑崗位。

3.面試

面試時間地點、面試內(nèi)容另行通知。

面試成績滿分為100分。面試采取試講的方式進行。

因個別崗位實際參加面試人數(shù)未超過該崗位的擬招聘人數(shù)，致使該崗位面試形不成競爭的，該崗位面試人員面試成績應(yīng)達到其所在面試小組所有面試人員的平均分，方可進入體檢和考核。

4.考試總成績

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

面試成績及考試總成績在“蘭考就業(yè)”微信公眾號、“蘭考教育”微信公眾號等媒體上公布。

(六)體檢

體檢對象根據(jù)各崗位擬聘人數(shù)和考試總成績從高分到低分按1∶1的比例確定，各崗位擬聘人數(shù)最后一名成績并列的，一并列為體檢對象。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格造成崗位缺額的，可在同一崗位中按考試總成績從高分到低分依次遞補。經(jīng)遞補后，體檢仍有缺額的，按照各崗位缺額人數(shù)，從與該崗位同類別同專業(yè)的其他崗位未被確定列為體檢對象且同意調(diào)劑的人員中，依據(jù)考試總成績從高分到低分依次調(diào)劑。同類別同專業(yè)有多個崗位需要調(diào)劑的，由符合調(diào)劑的人員依據(jù)考試總成績從高分到低分依次選擇調(diào)劑崗位。

體檢工作執(zhí)行公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定。體檢費用由應(yīng)聘者個人支付。體檢不合格的，不予聘用。

體檢的時間、地點和注意事項另行通知。

(七)考察

體檢合格人員確定為考察對象。主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等。同時，對考察對象的資格條件進行復核。因應(yīng)聘者自動放棄考察資格、不按規(guī)定參加考察或考察不合格造成缺額的，按照體檢環(huán)節(jié)的遞補和調(diào)劑程序予以補充，補充人員另行按程序進行體檢和考察。

(八)公示

考察合格人員，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究后，確定為擬聘人員，并進行公示，公示期為7個工作日。公示結(jié)束后，對經(jīng)公示無異議的擬聘人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(九)聘用及待遇

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中教師、小學教師崗位的被聘用人員，由縣教體局按擬定的招聘崗位進行分配。

被聘用人員納入全供事業(yè)編制管理，其工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘后在蘭考的服務(wù)期不能低于3年，3年內(nèi)不準調(diào)動，相關(guān)編制、人事、財政等部門不得辦理調(diào)動手續(xù)。

被聘用人員管理按《事業(yè)單位人事管理條例》規(guī)定執(zhí)行。

五、紀律要求

(一)凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按要求提供有關(guān)資料、未按時參加筆試、面試、體檢和考察的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。

(二)資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，在招聘中以及錄用上崗后，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與應(yīng)聘條件不符的，一律取消其聘用資格，所造成的損失和責任由其本人承擔。應(yīng)聘者提供虛假證件資料、弄虛作假的，5年內(nèi)不得參加蘭考縣公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘。

(三)應(yīng)聘者在招聘過程中應(yīng)遵守有關(guān)紀律規(guī)定，凡考試期間有替考、作弊等嚴重違反考場紀律行為的，取消其聘用資格，5年內(nèi)不得參加蘭考縣公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘。

(四)應(yīng)聘者被聘用后無正當理由不按時上崗或者上崗后無正當理由擅自離崗的，取消其聘用資格，3年內(nèi)不得參加蘭考縣公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘。

(五)應(yīng)聘者應(yīng)保證通訊暢通，因通訊不暢造成無法通知本人的，后果由應(yīng)聘人員本人負責。

(六)對應(yīng)聘者及招聘工作人員在招聘過程中的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

(七)招聘工作全過程接受社會監(jiān)督，確保招聘工作的公開、公平、公正。

六、其他

(一)本次公開招聘不指定復習范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上各類機構(gòu)舉辦的輔導班、培訓班及銷售的輔導培訓資料等，均與本次招聘組織方無關(guān)，由此引起的任何損失和責任，也與招聘組織方無關(guān)。

(二)公開招聘期間有關(guān)信息發(fā)布、考試體檢通知、成績公布、擬聘人員公示等事宜，均通過“蘭考就業(yè)”微信公眾號、“蘭考教育”微信公眾號等媒體公布、公示，請應(yīng)聘者及時登陸查詢。

(三)本次公開招聘由蘭考縣2020年公開招聘教師工作領(lǐng)導小組負責解釋，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在蘭考縣教育體育局。

咨詢電話：0371-26985489，26985831招聘工作領(lǐng)導小組辦公室

監(jiān)督電話：0371-26222158

(報名咨詢請撥打咨詢電話，不要撥打監(jiān)督電話，投訴舉報請撥打監(jiān)督電話。)

蘭考縣公開招聘教師

工作領(lǐng)導小組

2020年6月24日