江西省2012年特崗教師招聘第一批面試入闈名單及調(diào)劑公告
將江西省2012年特崗教師招聘第一批面試入闈名單及網(wǎng)上公開調(diào)劑事宜公告如下：
一、第一批面試入闈名單
根據(jù)各崗位實(shí)際參加考試人數(shù)及招聘公告確定的比例（井岡山市按1:1.5，瑞金市招聘計(jì)劃在10人及以下的崗位按1:2，寧都縣初中崗位按1:3,小學(xué)崗位按1:1.5，其它縣都按1:1.2），從高分到低分確定了第一批面試入闈名單（見附件1）。面試時(shí)間及有關(guān)事宜由設(shè)崗縣另行通知，請(qǐng)考生保持報(bào)考時(shí)所填聯(lián)系方式暢通。
二、網(wǎng)上調(diào)劑
未達(dá)規(guī)定比例崗位將在網(wǎng)上進(jìn)行調(diào)劑報(bào)名。具體事項(xiàng)如下:
（一）調(diào)劑崗位
見《調(diào)劑崗位表》（附件2）。
�。ǘ┱{(diào)劑資格
參加了2011年“特崗考場(chǎng)”相應(yīng)層次、學(xué)科科目考試，未進(jìn)入第一批入闈面試名單，符合調(diào)劑崗位招聘條件的人員。
�。ㄈ┱{(diào)劑流程
1、調(diào)劑報(bào)名
調(diào)劑報(bào)名時(shí)間：7月23日9：00—7月24日16：00。
考生登陸“江西省高等院校畢業(yè)生就業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)”（ www.jxbys.net.cn），進(jìn)入調(diào)劑報(bào)名系統(tǒng)，填寫擬申請(qǐng)調(diào)劑崗位的崗位代碼（即修改原報(bào)考崗位代碼）并提交。提交后不能再修改。
請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀特崗教師招聘條件，如因不符合資格條件被取消面試資格，責(zé)任自負(fù)。
2、網(wǎng)上資格初審
資格初審時(shí)間：7月25日8：00—17：00。
網(wǎng)上資格初審時(shí)，系統(tǒng)按調(diào)劑考生筆試成績(jī)從高到低的順序依次將考生的報(bào)考信息提交給審查部門。筆試成績(jī)相同時(shí)一并提交。審查部門對(duì)考生在網(wǎng)上填報(bào)的報(bào)名信息進(jìn)行審查，如不符合崗位要求，將取消調(diào)劑資格。當(dāng)初審合格人數(shù)達(dá)到需要調(diào)劑的人數(shù)時(shí)，系統(tǒng)將不再提供調(diào)劑報(bào)考人員信息。
3、資格初審結(jié)果
查詢時(shí)間：7月26日8：00-11：00。
考生如對(duì)初審結(jié)果有異議，可在7月26日中午12：00前向招聘單位主管教育部門反映。
4、公布調(diào)劑入闈人員名單
調(diào)劑入闈人員名單公布時(shí)間：7月27日上午10：00
調(diào)劑報(bào)名和資格初審結(jié)束后，按各崗位調(diào)劑報(bào)名成功且通過(guò)資格初審考生的成績(jī)從高分到低分的順序，確定調(diào)劑入闈面試人員。
三、有關(guān)問(wèn)題的解釋
（一）第一批面試入闈名單如何確定
第一批面試入闈名單根據(jù)規(guī)定的面試比例，從各崗位中具備有效成績(jī)的報(bào)考人員中，按照高分到低分的原則確定。
入闈人數(shù)=崗位計(jì)劃數(shù)×面試比例，如某崗位具備有效成績(jī)的報(bào)考人員小于應(yīng)入闈人數(shù)，則相應(yīng)減少崗位計(jì)劃數(shù)劃定入闈人員。如，某崗位招聘7人，按1:1.2的比例，應(yīng)有9人（小數(shù)點(diǎn)后進(jìn)位）入闈，如該崗位只有7人具備有效成績(jī)，則視該崗位招聘5人，前6名入闈第一批名單，還需調(diào)劑3人。第7名如不報(bào)名調(diào)劑到其他崗位，則留在原崗位參加調(diào)劑排序。
�。ǘ┦裁唇凶鼍邆溆行С煽�(jī)
報(bào)考人員參加了兩門科目考試，在考試過(guò)程中沒(méi)有違紀(jì)作弊行為且得分不為0，為具備有效成績(jī)。
�。ㄈ┤绻腴澝嬖嚾藛T中最后一名出現(xiàn)并列怎么辦
在具備有效成績(jī)的報(bào)考人員達(dá)到比例的情況下，如入闈面試人員最后一名出現(xiàn)并列情況，則并列人員一同進(jìn)入面試。
若此并列情況出現(xiàn)在報(bào)考人員未達(dá)到入闈比例的崗位中，則并列的2人共同入闈面試。如前例中第7名成績(jī)?nèi)缗c第6名并列，則第7名也入闈面試，只需再調(diào)劑2名人員即可。
（四）調(diào)劑后仍未達(dá)到面試開考比例的崗位怎么辦
調(diào)劑后仍未達(dá)到開考比例的，報(bào)考人員都公布在調(diào)劑入闈面試名單中，由招聘單位根據(jù)入闈面試人員的面試表現(xiàn)決定是否取消或調(diào)減該崗位招聘計(jì)劃。
附件：
1、第一批面試入闈名單 2、調(diào)劑崗位表
江西省教育廳 江西省人力資源和社會(huì)保障廳
二〇一二年七月二十日