且末縣2017年面向社會公開招聘學前雙語幼兒教師（同工同酬）簡章
為實現(xiàn)全面普及農(nóng)村學前三年免費雙語教育、農(nóng)村適齡幼兒“應入盡入”的目標任務，進一步加強且末縣學前雙語幼兒教師隊伍建設(shè)，為我縣農(nóng)村學前三年免費雙語教育提供師資保障，經(jīng)縣委、縣人民政府研究，決定面向社會公開招聘43名學前雙語幼兒教師。
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式進行，符合報考條件的考生按公布的招聘職位自愿報名，擇優(yōu)錄用。
二、待遇
新招聘的學前雙語教師與在編教師同等待遇，享受當?shù)亟蜓a貼政策。由用人單位按規(guī)定為編外聘用人員繳納“五險”和住房公積金。達到法定退休年齡后，按基本養(yǎng)老統(tǒng)籌人員享受相應退休待遇。
三、招聘對象和條件
1.具有中專學歷（限少兒教育、學前教育、音樂教育）的畢業(yè)生、具有大專及以上學歷的畢業(yè)生,具體詳見職位表。
2.具有符合報考職位要求的文化程度，持有經(jīng)國家、省（區(qū)、市）、自治區(qū)（含兵團）教育行政主管部門或干部教育領(lǐng)導小組認可的畢業(yè)證書，報考人員應在資格審查時提供相應學歷畢業(yè)證書原件。
3.年滿18周歲及以上，35周歲及以下（即1981年3月21日至1999年3月21日期間出生，資格審查時實際年齡以身份證原件標注的出生日期為準）。
4.報考族別條件為漢族的招聘崗位，允許民考漢和母語為漢語的少數(shù)民族畢業(yè)生報考。
5.教師資格要求：報考人員如無法提供教師資格證書，則需在正式上崗任教后一年內(nèi)取得報考崗位要求的相應層次教師資格證書。
6.具有正常履行報考職位職責的身體條件。
下列人員不在此次招聘范圍：
受行政處分尚未解除的人員；近五年來，在各類公開招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員；曾因犯罪受過刑事處罰，或被開除公職，以及法律規(guī)定不得聘用為教師的其他情形的人員；且末縣公安系統(tǒng)事業(yè)性崗位工作人員。
四、招聘程序
具體程序為報名與資格審查、筆試、面試、體檢、政審考察、公示、聘用。
（一）報名與資格審查
采用現(xiàn)場報名的方式進行，報考人員持《且末縣2017年面向社會公開招聘學前雙語幼兒教師（同工同酬）報名資格審查表》、2張一寸照片、身份證、畢業(yè)證、戶口薄、漢語水平證書、普通話水平證書、教師資格證書等相關(guān)資料原件及復印件到指定地點報名。
報名時間：2017年3月18日至3月22日
報名地點：且末縣人力資源市場
準考證領(lǐng)�。簣罂既藛T于2017年3月24日到人力資源市場領(lǐng)取準考證。
報名筆試費用：根據(jù)自治區(qū)物價局新價非字［2000］25號文件規(guī)定，報名費每人15元，考試費每人80元。
（二）筆試
考生須按照準考證標明的時間、注意事項和有關(guān)要求，攜帶本人準考證、身份證或有效臨時身份證準時參加考試。證件不全的，不得參加筆試。
1.筆試時間：以準考證為準。
2.筆試成績公布：詳見且末縣人民政府網(wǎng)站。
3.筆試科目：《學前教育綜合知識》，滿分100分。
主要測試對教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、學前教育學、幼兒心理學、幼兒衛(wèi)生、幼兒教育活動相關(guān)專業(yè)知識的掌握及應用程度。
4.筆試試卷統(tǒng)一使用漢語言命題。
5.筆試合格最低控制分數(shù)線
由招聘領(lǐng)導小組確定筆試合格最低控制分數(shù)線。筆試成績作為入闈面試排名和計算總成績的依據(jù)。筆試成績達不到最低控制線的，不得參加面試。
（三）面試
1.面試入闈人員確定
在筆試合格分數(shù)線以上，根據(jù)填報的志愿，由高分到低分按下列原則確定面試入闈人員：招錄1至2人的職位，按照1︰3的比例確定；招錄3人及以上的職位，按照1︰2的比例確定。達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試入闈人員。
2.面試：
主要測試漢語口語、漢語授課能力和幼兒教育技能的相關(guān)知識。
3.面試統(tǒng)一使用漢語答題，滿分100分。
4.根據(jù)自治區(qū)物價局新價非字［2000］25號文件規(guī)定，面試費用每人40元。
5.考生弄虛作假的，一旦發(fā)現(xiàn)取消面試資格。
（四）公布總成績
總成績計算方法：總成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%。面試成績不合格的考生不計算總成績。
（五）體檢
體檢按崗位招聘人數(shù)1︰1的比例和總成績排名確定，總成績相同時，筆試成績高的考生進入體檢。在指定縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢按照《新疆維吾爾自治區(qū)申請教師資格人員體檢標準及辦法》執(zhí)行�？忌鷮w檢結(jié)果有異議的，經(jīng)本人申請，可以復查一次，體檢費用由考生承擔。體檢不合格者不能聘用，造成的空缺按本職位總成績依次遞補參加體檢。
（六）政審考察
對體檢合格的考生按規(guī)定進行政審考察，考生須填寫《且末縣2017年面向社會公開招聘學前雙語幼兒教師（同工同酬）政審考察表》，并提交報考單位及其主管部門。政審考察不合格者，取消聘用資格，造成的空缺按本職位總成績依次遞補進入考察。
（七）調(diào)劑
對入闈面試且面試成績合格、未被報考崗位聘用的考生，按照總成績由高分到低分的原則，調(diào)劑到空缺崗位。
（八）公示
按照規(guī)定程序和標準，確定資格審查、筆試、面試、體檢、政審結(jié)果全部合格的人員為擬聘用人員，進行3天的公示。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，在一定時間內(nèi)查清后再決定是否聘用。
（九）聘用
新招聘的人員，以合同形式聘用，由財政部門撥付工資。經(jīng)批準聘用的人員與用人單位簽訂《勞動合同》。
（十）監(jiān)督、紀律及其他要求
且末縣紀委（監(jiān)察局）對招聘工作全過程進行監(jiān)督。對違反規(guī)定的報考人員，取消考試資格，已被聘用的，取消聘用資格。
報考人員在報考過程中，應及時登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進程、查詢有關(guān)事項的公告，因個人原因造成的后果，責任自負。
資格審查驗證工作將貫穿整個招聘工作始終，對違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實，應當取消考試資格或聘用資格，已聘用的人員，應當解除聘用合同，予以清退。
五、招聘信息發(fā)布
招聘信息均通過且末縣人民政府網(wǎng)（http://www.xjqmx.gov.cn）和“且末零距離”公眾平臺進行發(fā)布。本《簡章》確定的時間、地點等，因特殊情況發(fā)生變化的，均以上述官方網(wǎng)站公告為準。
六、政策解釋
本《簡章》由且末縣面向社會公開招聘學前雙語幼兒教師招聘領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
政策咨詢電話：且末縣人社局：0996-7629384
且末縣教科局：0996-7625265
附件：1.且末縣2017年面向社會公開招聘學前雙語幼兒教師（同工同酬）職位表
2.且末縣2017年面向社會公開招聘學前雙語幼兒教師（同工同酬）報名資格審查表
且末縣面向社會公開招聘學前雙語幼兒教師
領(lǐng)導小組辦公室
2017年3月17日