關(guān)于面向社會(huì)為遼陽(yáng)市實(shí)驗(yàn)幼兒園公開(kāi)招聘臨時(shí)性專(zhuān)業(yè)人員的公告
因工作需要，經(jīng)市政府同意，面向社會(huì)為市實(shí)驗(yàn)幼兒園公開(kāi)招聘16名臨時(shí)性專(zhuān)業(yè)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、市實(shí)驗(yàn)幼兒園臨時(shí)性專(zhuān)業(yè)人員的身份性質(zhì)
是指聘用在市實(shí)驗(yàn)幼兒園從事保教工作，不占事業(yè)編制，實(shí)行聘用合同制管理的人員。
二、招聘對(duì)象和計(jì)劃
符合報(bào)名資格和聘用崗位要求條件的人員，共16名,具體崗位資格條件見(jiàn)附表。
三、報(bào)考基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)；
3、具有良好的品行和為人民服務(wù)精神；
4、相貌端正，具有履行正常工作職責(zé)的身體條件；
5、年齡要求在18周歲以上、35周歲以下，即1981年7月31日（含）至1998年7月31日（含）期間出生。
6、符合聘用崗位要求的其他條件（相關(guān)證件必須在2016年7月31日前取得）。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查，尚未做出結(jié)論的；
曾被辭退或開(kāi)除公職的；
受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；
有關(guān)法律規(guī)定不得聘用的。
四、報(bào)名方式
應(yīng)聘人員自愿在報(bào)名時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)資料到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2016年8月17日到8月19日。報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)設(shè)在市人力資源市場(chǎng)五樓（新華路500號(hào)）。報(bào)名人員需本人持身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件各一份，近期正面同版二寸彩色免冠免鏡證件照2張，到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)報(bào)名登記表。
報(bào)名者提供的各類(lèi)證件及填寫(xiě)的信息必須真實(shí)、有效。提供虛假、無(wú)效證件或不如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，取消考試、聘用資格。
五、考試
考試采用面對(duì)面提問(wèn)答辯方試(結(jié)構(gòu)化面談）進(jìn)行，主要考察考生的綜合素質(zhì)，滿(mǎn)分為100分，計(jì)算到兩位小數(shù)。
考試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
六、體檢和資格審查(政審)
依據(jù)考生考試成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃1:1的比例,由高分至低分依次確定體檢和資格審查(政審)人員。體檢和資格審查（政審）人選確定后向社會(huì)公告。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行，資格審查(政審)參照遼寧省錄用公務(wù)員考察的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
體檢和資格審查（政審）合格者，確定為擬聘用人員。因體檢和資格審查（政審）不合格或考生自愿放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺，按照考試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按照規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。
七、公示
擬聘用人員確定后向社會(huì)公示。公示內(nèi)容為擬聘用人員姓名、性別、報(bào)考崗位、考試成績(jī)、報(bào)考崗位排名等信息，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天，對(duì)公示期間反映有不符合聘用條件并查實(shí)的人員，不予聘用，按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
招聘過(guò)程各環(huán)節(jié)的公示，分別在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)、遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)及有關(guān)媒體同時(shí)進(jìn)行。
八、聘用管理及工資待遇
(一)聘用管理
對(duì)聘用人員，由市人才中心辦理人事代理，按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂臨時(shí)性專(zhuān)業(yè)人員聘用合同后派遣上崗。市實(shí)驗(yàn)幼兒園負(fù)責(zé)對(duì)臨時(shí)性專(zhuān)業(yè)人員的日常管理和考核工作，根據(jù)臨時(shí)性專(zhuān)業(yè)人員的日常表現(xiàn)及工作完成情況，撰寫(xiě)考核評(píng)語(yǔ)，結(jié)合聘期，提出續(xù)聘或解聘的意見(jiàn)，解聘人員進(jìn)入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。
(二)臨時(shí)性專(zhuān)業(yè)人員待遇
1、實(shí)發(fā)工資
各招聘崗位實(shí)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)具體見(jiàn)附表。
2、社會(huì)保險(xiǎn)
按照有關(guān)規(guī)定為臨時(shí)性專(zhuān)業(yè)人員繳納“五險(xiǎn)一金”,所需經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政承擔(dān)。
招聘咨詢(xún)電話：0419—3715559
九、其他事項(xiàng)
考生應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的通訊工具暢通，因所填報(bào)的通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。
附件：2016年市實(shí)驗(yàn)幼兒園招聘臨時(shí)性專(zhuān)業(yè)人員崗位信息表
遼陽(yáng)虹橋人力資源開(kāi)發(fā)有限公司
2016年8月15日
附件：2016年市實(shí)驗(yàn)幼兒園招聘臨時(shí)性專(zhuān)業(yè)人員崗位信息表.doc