菏澤學(xué)院2016年引進高層次人才簡章
菏澤學(xué)院位于著名的中國牡丹之都、書畫之鄉(xiāng)、戲曲之鄉(xiāng)、武術(shù)之鄉(xiāng)、民間藝術(shù)之鄉(xiāng)——山東省菏澤市,具有濃厚的文化底蘊和深厚的歷史積淀,為省屬普通本科高校。建校60多年來,共向社會輸送了13萬余名合格畢業(yè)生,為經(jīng)濟社會發(fā)展作出了重要貢獻。
學(xué)校占地1433.6畝,建筑面積57萬平方米,教學(xué)科研儀器設(shè)備總值1.05億元,館藏紙質(zhì)圖書186萬余冊、電子圖書2.2萬GB,期刊2200余種。現(xiàn)有本科專業(yè)54個,涵蓋文學(xué)、歷史學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)十大學(xué)科門類,面向25個省、自治區(qū)招生,全日制在校生23000余人。
伴隨著中國高等教育迅速發(fā)展的步伐,學(xué)校辦學(xué)規(guī)模不斷擴大,辦學(xué)質(zhì)量逐步提升,作為魯西南文化傳播中心、現(xiàn)代科技創(chuàng)新基地、培養(yǎng)高素質(zhì)人才搖籃的作用更加明顯。菏澤學(xué)院必將成為花城菏澤一道亮麗的風(fēng)景線,成為京九線上一顆璀璨的明珠。
一、引進范圍
(一)高層次專家
1.第一層次。中國科學(xué)院院士;中國工程院院士;中國社會科學(xué)院學(xué)部委員,同類國(境)外科學(xué)院或工程院院士。
2.第二層次。教育部“長江學(xué)者獎勵計劃”特聘教授或講座教授;教育部“長江學(xué)者和創(chuàng)新團隊發(fā)展計劃”創(chuàng)新團隊負責(zé)人;國務(wù)院學(xué)位委員會和學(xué)科評議組成員;國家“萬人計劃”杰出人才、領(lǐng)軍人才;國家“百千萬人才工程”國家級人選;國家“千人計劃”人選;“泰山學(xué)者攀登計劃”入選者;國家級教學(xué)名師;國家級有突出貢獻的中青年專家;國家自然科學(xué)基金杰出青年基金獲得者;國家重點學(xué)科、國家重點實驗室、國家基礎(chǔ)學(xué)科人才培養(yǎng)和科學(xué)研究基地的學(xué)科帶頭人;863項目、973項目、國家科技支撐計劃、國家重大科技專項、國家自然科學(xué)基金重點項目等國家級重點項目首席科學(xué)家;國家社科基金重大項目招標(biāo)課題首席專家等。
3.第三層次。國家“萬人計劃”青年拔尖人才;中科院“百人計劃”入選者;國家青年千人計劃入選者;山東省“泰山學(xué)者(海外)”特聘教授(專家);山東省引進海外高層次人才“萬人計劃”第一層次人選;教育部“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計劃”入選者;國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年基金或省杰出青年科學(xué)基金負責(zé)人等。
4.第四層次。具有博士學(xué)位的教授、博士生導(dǎo)師,學(xué)術(shù)造詣高深,在科學(xué)研究方面取得國內(nèi)外同行公認(rèn)的重要成就,對本學(xué)科建設(shè)和學(xué)術(shù)研究有創(chuàng)新性構(gòu)想,具有帶領(lǐng)本學(xué)科趕超先進水平的能力。
(二)博士研究生。博士研究生分優(yōu)秀博士和一般博士,具體分類辦法見附件《菏澤學(xué)院博士研究生分類辦法》。
(三)應(yīng)用型人才。碩士研究生以上學(xué)歷或副高級以上職稱,具有與本專業(yè)相關(guān)的執(zhí)業(yè)資格證書和本專業(yè)兩年以上企業(yè)生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理等一線工作經(jīng)歷,能指導(dǎo)本專業(yè)理論教學(xué)和實踐教學(xué)的“雙師雙能型”人才。
(四)高水平科研團隊。圍繞學(xué)校省級重點學(xué)科、省級特色專業(yè)、省級重點實驗室、省級人文社科研究基地或?qū)W?鐚W(xué)科平臺、專業(yè)群建設(shè)引進高水平科研團隊。
(五)特聘教授。采取柔性引進方式聘請高層次專家、高水平科研團隊帶頭人、高級應(yīng)用型人才、國(境)外大學(xué)(科研機構(gòu))相當(dāng)于副教授(副研究員)及以上職稱的專家學(xué)者或符合學(xué)校學(xué)科(專業(yè))需要的其他高水平國內(nèi)外專家學(xué)者等。
二、基本條件
(一)具有較強的敬業(yè)精神、科研創(chuàng)新能力以及團隊協(xié)作精神,熱愛教育事業(yè),德才兼?zhèn)、樂于奉獻,安心本職工作。身心健康,能勝任崗位工作要求。
(二)博士研究生年齡一般在40周歲以下。
(三)博士研究生須在2016年底前畢業(yè)并取得博士學(xué)位。
三、引進待遇
(一)高層次專家、博士研究生的安家費在服務(wù)期滿后根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放。服務(wù)期內(nèi)需要購房的,可憑購房合同提前無息借支。服務(wù)期內(nèi),博士研究生每月隨工資發(fā)放博士津貼,享受副高級最低檔工資待遇,以項目管理方式提供科研啟動經(jīng)費(詳見全職引進待遇)。
(二)高水平科研團隊帶頭人及成員除按照學(xué)校政策享受相應(yīng)待遇外,學(xué)校還可根據(jù)團隊工作需要,提供相應(yīng)科研平臺、儀器設(shè)備等。
(三)應(yīng)用型人才、特聘教授職責(zé)及待遇由雙方協(xié)商確定。
四、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人:王老師
聯(lián)系電話:0530-5525744 0530-5525942
電子郵箱:rscwq@163.com
聯(lián)系地址:山東省菏澤市牡丹區(qū)大學(xué)路菏澤學(xué)院人事處
郵政編碼:274015
附件:1.菏澤學(xué)院2016年引進高層次人才簡章
2.菏澤學(xué)院博士研究生分類辦法
3.菏澤學(xué)院2016年引進博士研究生計劃
4.菏澤學(xué)院2016年引進高層次人才報名表
2016年1月27日
附件2:菏澤學(xué)院2016年引進博士研究生計劃.xls
附件3:菏澤學(xué)院2016年引進高層次人才報名表.doc