諸教〔2012〕2號

為進一步優(yōu)化我市職業(yè)學校師資隊伍結構，促進我市職業(yè)教育的可持續(xù)發(fā)展，根據國家和省、市有關文件精神及我市職業(yè)學校2012年師資需求情況，特制定2012年職業(yè)學校部分專業(yè)教師招考實施辦法。

一、招考要求

（一）政治思想表現(xiàn)好，熱愛教育事業(yè)，熱愛學生，品行端正，遵紀守法，身心健康。

（二）具備招聘崗位所要求的專業(yè)及學歷要求。

（三）具有教師的基本素質和教育教學能力，并取得相應教師資格證書（在錄用后一年內取得）。

二、招考對象

（一）職校專業(yè)課教師：

1.浙江省戶籍，全日制大學本科及以上學歷，具有中級職稱（或有技師職業(yè)資格證書），年齡35周歲以下（1977年1月1日以后出生，下同）；浙江省戶籍全日制大學本科及以上學歷，具有高級職稱（或有高級技師職業(yè)資格證書），年齡40周歲以下（1972年1月1日以后出生）。

2.列入國家“211”工程的全日制大學本科畢業(yè)生，年齡30周歲以下（1982年1月1日以后出生，下同），戶籍不限。

3.全日制大學職教師資專業(yè)方向的應屆本科畢業(yè)生，戶籍不限。

4.國家統(tǒng)招統(tǒng)考的全日制碩士研究生（包括教育部承認學歷的國外高校碩士研究生），年齡35周歲以下，戶籍不限。

5.高校招生第一批錄取的省內高校浙江籍2012年全日制應屆本科畢業(yè)生。

6.2011年畢業(yè)未被錄用的諸暨籍師范類畢業(yè)生。

（二）職校實習指導教師：

1.浙江省戶籍，大學�？萍耙陨蠈W歷，具有中級及以上職稱（或有技師及以上職業(yè)資格證書），年齡35周歲以下。

2.浙江省戶籍，具有大學�？萍耙陨蠈W歷，浙江省技能大賽（浙江省教育廳、省人力資源和社會保障廳、省總工會等部門兩家以上聯(lián)合組織）二等獎以上獲得者，年齡30周歲以下。

3.浙江省戶籍，全日制大專及以上應屆畢業(yè)生，具有高級工職業(yè)資格證書，校級專業(yè)競賽一等獎獲得者。

三、招考崗位

四、招考程序

（一）報名       

1.時間：2012年1月17日--19日（上午8∶30——12∶00，下午14∶00——17∶00）。

2.地點：教育局職成教科（濱江南路11號，建設大廈10樓）。

3.報名時隨帶以下材料①《2012年職業(yè)學校部分專業(yè)教師招考登記表》；②本人身份證、學生證、畢業(yè)證（歷屆生）、戶口本（入學前戶口簿或入學時戶口遷移方面相關證明材料）等證件的原件、復印件和學校證明（應屆生）（須寫明籍貫、專業(yè)、學歷、高校招生批次等內容，見附件樣張）。③近期正面免冠一寸照片2張。④其他相關證明材料。

4.招考崗位與報名人數比不足1∶2的，不開考。

5.領取準考證時間：2012年4月9日，憑本人身份證到教育局組織人事科領取，逾期不領者視為自動放棄。

（二）考試

1.專業(yè)技能測試

（1）測試時間：2012年4月11日。

（2）測試地點：2012年4月9日前在諸暨教育網公告欄公布。

（3）測試內容：專業(yè)技能測試范圍見《職業(yè)學校部分專業(yè)教師招聘考試綱要》（附件3），專業(yè)技能分值為100分，按60%計入總成績。

2.筆試

（1）筆試時間：2012年4月14日（上午9:00—11:30）。

（2）筆試地點：諸暨市浣江初中（暨陽路219號）。

（3）其他要求：考生在考前30分鐘到考場，提前15分鐘進考場。根據專業(yè)技能測試成績，從高分到低分按崗位需求數的1:3劃定筆試入圍人員，屆時在諸暨教育網公布筆試入圍人員名單。

筆試內容見《職業(yè)學校部分專業(yè)教師招聘考試綱要》（附件3），筆試分值為100分，按40%計入總成績。

（三）錄用

1.按照專業(yè)技能測試和筆試成績確定考生總成績，具體計算辦法是：專業(yè)技能測試成績×60%+筆試成績×40%。

2.根據總成績，按照招考崗位的具體人數從高分到低分擇優(yōu)確定上線人員，總成績相同時專業(yè)技能測試高的名次排前。

3.組織對上線人員進行體檢，體檢不合格不予錄用，并根據招考數，按考生總成績高低依次補員，對體檢合格者確定初定錄用名單。

4.根據初定錄用人員檔案等提供的具體情況，確定錄用人員。凡在校期間受過黨紀、政紀處分，至畢業(yè)時處分期限未滿或尚未撤銷的及未能正常畢業(yè)的，不予錄用；報名、考試、提供證書材料等環(huán)節(jié)上弄虛作假的不予錄用，已錄用的作解聘處理。出現(xiàn)上述情況，均不另行補員。

5.錄用人員必須在2012年8月1日前持《高校畢業(yè)生就業(yè)報到證》或其它人事關系材料向諸暨市教育局組織人事科報到，逾期作放棄論。錄用人員出現(xiàn)自動放棄時，不另行補員。

6.錄用人員必須在見習期內（2013年8月前）取得相應教師資格證。見習期內未能取得相應教師資格證的，不予轉正定級。

五、保障措施

1.加強領導，及時公布信息。為保證招考工作有序進行，教育局成立由局主要領導任組長，分管領導為副組長，相關職能科室負責人為成員的招考工作領導小組。2012年1月在相關媒體發(fā)布具體招考信息，公布相關招考政策，接受考生咨詢。招考工作的考生成績、體檢、上線、錄用名單及有關通知信息將在諸暨教育網發(fā)布。有關人員可登陸“諸暨教育網”（www.zjjy.com）右側“公告欄”及時查閱。

2.強化監(jiān)督，確保公平公正。實行公開招考擇優(yōu)錄用的招聘辦法，是人事制度改革的客觀要求，也是教師招聘制度改革的一項重大舉措，社會群眾十分關注。為保證招考工作的公開、公平、公正，有關組織實施部門要精心組織，規(guī)范操作，保證招考工作合法有序、嚴密進行。為接受社會群眾監(jiān)督，教育局設立舉報電話：87029512  87022285。

本實施辦法由諸暨市教育局負責解釋。

附件：

1.2012年應屆畢業(yè)生學校證明（樣張）

   2.2012年職業(yè)學校部分專業(yè)教師招考登記表

3.職業(yè)學校部分專業(yè)教師招聘考試綱要

二〇一二年一月四日