試卷命制及閱卷評分由招聘領導小組辦公室聘請專家組織實施。項目生三年內享受黑政發(fā)【2009】30號文件中明確的加分政策，鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位筆試成績加15分，縣直崗位筆試成績加10分，服務期滿被評為優(yōu)秀等次的可再加２分，同等條件下優(yōu)先錄用。具有研究生學歷的畢業(yè)生筆試成績加15分，同等條件下優(yōu)先錄取。筆試成績在教育體育局門前、教育體育局信息網(wǎng)、人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公告。

2、試講

（1）試講人員確定。招聘領導小組辦公室根據(jù)參考人員筆試成績和崗位招聘名額，高中、初中、小學從高分到低分按3：1的比例確定試講人員，最后一名出現(xiàn)并列，一并進入試講。

（2）試講時間地點。

7月28日進行試講，地點另行通知，7月28日下午18：00教育體育局六樓會議室公布高中、初中、小學體檢人員名單。

（3）試講組織實施。試講由招聘領導小組聘請專家組組織實施。高中、初中、小學試講內容為應聘學科現(xiàn)行教材，指定講課內容、指定時間、地點備課，試講滿分為100分，講課時間不超過15分鐘。

試講順序當場抽簽決定，因試講缺考出現(xiàn)空缺而產生試講實際開考比例低于規(guī)定比例的，仍視為有效比例。

（四）體檢

根據(jù)參考人員的考試總成績，由招聘領導小組辦公室從高分到低分按1：1的比例確定體檢人員。如考試總成績相同，按試講成績從高到低確定體檢人員；若試講成績也相同，并列人員重新試講，評委重新打分，按重新試講成績由高到低確定體檢人員。體檢時間、體檢地點及人員名單隨考試總成績在教育體育局門前、教育體育局信息網(wǎng)、人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。體檢參照公務員體檢辦法確定體檢內容。因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補體檢人員。體檢工作由教育體育局在紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督下進行。體檢費用由報考者本人承擔。

（五）考核及資格復審

由教育體育局對體檢合格人員進行考核，主要審查考生是否思想進步、品德優(yōu)良、作風正派、有較強的組織紀律性和法制觀念。由招聘領導小組辦公室對其報考資格進行復審，對考核和復審中發(fā)現(xiàn)有不符合報考條件的，取消其錄用資格。因考生個人原因主動放棄擬錄用資格或其他原因導致崗位空缺的，按該學科考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補人選進行體檢、考核和資格復審。

（六）公示

考試、體檢、考核、資格復審合格者由招考領導小組辦公室確定為擬聘用人員，并在教育體育局門前、教育體育局信息網(wǎng)、人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示7個工作日。

公示內容包括擬聘用人員姓名、準考證號、考試成績等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應書面以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用資格；對反映嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫予聘用，如經(jīng)核實不符合報考條件的，取消聘用資格。被公示人因被舉報查實取消擬聘用資格后出現(xiàn)的空額不再遞補。

（七）辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議者，由教育體育局通知被聘用人員在規(guī)定的時間內（具體時間以通知為準）到單位報到，并按照有關規(guī)定辦理手續(xù)。新聘用人員試用期為6個月，試用期滿合格者正式聘用，不合格者取消聘用，出現(xiàn)崗位空缺不予遞補。

（八）工資待遇

被聘用者人員享受邊遠縣正常標準工資，經(jīng)費由財政全額撥付。

對違反招聘紀律的應聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格；已經(jīng)聘用的，一經(jīng)查實即解除聘用合同，予以清退。

舉報電話：0469—5434793、0469—6195011

咨詢電話：0469—5434793寶清縣教育體育局

二○一三年五月三日

附件：寶清縣.

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