1.筆試

筆試主要考核學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。筆試成績(jī)于考試當(dāng)日在溧水教育信息網(wǎng)公布。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試，未按要求準(zhǔn)時(shí)參加筆試的，視為自動(dòng)放棄。

2.資格復(fù)審

面試人選在筆試合格者中，從高分到低分，按實(shí)際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例（同開(kāi)考比例）確定。

招聘單位或其主管部門(mén)將于筆試當(dāng)日下午，對(duì)取得面試資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。應(yīng)聘人員須在筆試成績(jī)公布后，保持手機(jī)暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須攜帶網(wǎng)上報(bào)名時(shí)上傳的相關(guān)材料原件及復(fù)印件。進(jìn)入面試人員名單及面試有關(guān)要求，將于面試前在溧水教育信息網(wǎng)公布。

3.面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

面試方式：

江蘇省溧水高級(jí)中學(xué)招聘崗位的面試采取模擬課堂和結(jié)構(gòu)化面試結(jié)合的方式，面試總分為100百分，其中模擬課堂占面試成績(jī)70%，結(jié)構(gòu)化面試占面試成績(jī)30%，合格線為60分。

溧水區(qū)第二高級(jí)中學(xué)招聘崗位的面試采取模擬課堂的方式。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)溧水教育信息網(wǎng)。面試當(dāng)天應(yīng)聘人員須攜帶準(zhǔn)考證、本人有效身份證。面試順序采用現(xiàn)場(chǎng)抽簽的方式確定，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。

4.總成績(jī)

總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%（成績(jī)保留兩位小數(shù)）。應(yīng)聘人員總成績(jī)于面試當(dāng)日下午在溧水區(qū)教育信息網(wǎng)公布。

5.其他要求

以上考試安排將根據(jù)防疫最新要求適時(shí)調(diào)整。如有調(diào)整，將在溧水教育信息網(wǎng)發(fā)布通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注并嚴(yán)格執(zhí)行。

（三）體檢、考察

在成績(jī)合格人員中根據(jù)總成績(jī)按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。

報(bào)考江蘇省溧水高級(jí)中學(xué)崗位的，如成績(jī)合格且總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢考察人員；如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，按模擬課堂成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢考察人員；如模擬課堂成績(jī)?nèi)韵嗤�，招聘單位可�?duì)成績(jī)相同的人員組織加試。

報(bào)考溧水區(qū)第二高級(jí)中學(xué)崗位的，如成績(jī)合格且總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢考察人員；如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，招聘單位可�?duì)成績(jī)相同的人員組織加試。體檢時(shí)間另行通知。

未按通知要求參加體檢，關(guān)閉聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)絡(luò)，以及逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。體檢合格人員，由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察�？疾旃ぷ鲄⒄铡督�蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。 

（四）公示、聘用

招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、溧水教育信息網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。本次公開(kāi)招聘的教師最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。

應(yīng)聘人員如提供虛假信息的，取消聘用資格。2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2022年8月1日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、教師資格證的，取消聘用資格。

試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級(jí)�？己瞬缓细裾�，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理入職等手續(xù)，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由溧水區(qū)教育局報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審核通過(guò)后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。

（五）防疫要求

應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀《南京市溧水區(qū)教育局所屬高中2022年5月公開(kāi)招聘教師疫情防控告知書(shū)暨承諾》（附件4），并按有關(guān)要求執(zhí)行。

防疫工作安排將根據(jù)省市最新要求適時(shí)調(diào)整，并在溧水教育信息網(wǎng)發(fā)布通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注并嚴(yán)格執(zhí)行。

四、招聘紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令），視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠(chéng)信檔案庫(kù)等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）進(jìn)行處理。招聘單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

五、本公告由招聘學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。

六、招聘咨詢(xún)與監(jiān)督

（一）招聘咨詢(xún)：

江蘇省溧水高級(jí)中學(xué)    025-57219193

南京市溧水區(qū)第二高級(jí)中學(xué)025-57213530

（二）招聘單位主管部門(mén)電話(huà)：溧水區(qū)教育局025-57218589 025-57213271

（三）招聘監(jiān)督電話(huà)：南京市溧水區(qū)人社局事管科025-57227317   

附件：

1.南京市溧水區(qū)教育局所屬高中2022年5月公開(kāi)招聘教師崗位信息表.xls

2.江蘇省溧水高級(jí)中學(xué)2022年5月公開(kāi)招聘教師報(bào)名表.docx

3.南京市溧水區(qū)第二高級(jí)中學(xué)2022年5月公開(kāi)招聘教師報(bào)名表.docx

4.南京市溧水區(qū)教育局所屬高中學(xué)校2022年5月公開(kāi)招聘教師疫情防控告知書(shū).docx

南京市溧水區(qū)教育局

2022年5月24日