對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿招聘工作全過程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按崗位要求，提交本人相關(guān)證明材料，包括：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、教師資格證（以上材料原件、復(fù)印件各一份），學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷查詢證明、《2022年德州市婦女兒童活動(dòng)中心幼兒園公開招聘?jìng)浒腹芾砉ぷ魅藛T報(bào)名登記表》、《誠(chéng)信承諾書》，2022年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。在職人員應(yīng)聘須提交縣級(jí)以上人事管理權(quán)限部門和所在單位出具的同意報(bào)考證明信（見附件）。香港和澳門的中國(guó)公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》。留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，除需提供《招聘簡(jiǎn)章》中規(guī)定的材料外，還要出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
面試復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)：網(wǎng)站另行公告。
應(yīng)聘人員提供虛假證件或證明材料的，查實(shí)后按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）處理。
三、考試
考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。崗位04報(bào)考的只參加面試。
（一）筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
屆時(shí)將統(tǒng)一在http://www.dzfyer.com/index.php/cms（德州市婦女兒童活動(dòng)中心幼兒園網(wǎng)站）發(fā)布公告，請(qǐng)廣大考生密切關(guān)注網(wǎng)站信息。
應(yīng)聘人員須攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人二代有效身份證（與報(bào)名時(shí)一致），按準(zhǔn)考證上指定的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。筆試不指定教材，筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)（教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí)）兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。筆試成績(jī)?cè)诘轮菔袐D女兒童活動(dòng)中心幼兒園網(wǎng)站進(jìn)行公布，供考試人員查詢。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低資格分?jǐn)?shù)線，由招聘單位根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位由高分到低分按1:5的比例確定進(jìn)入面試人員。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃；達(dá)不到1:5比例的崗位，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單在報(bào)名網(wǎng)站公布。
（二）面試
面試按面試方案組織實(shí)施。04崗位面試人選從經(jīng)過網(wǎng)上初審、資格復(fù)審具備應(yīng)聘條件的人員中予以確定，除04崗位以外的面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按公布的比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。參加面試的人員未按面試公告要求提交有關(guān)審查材料的，視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
1、面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜見《面試通知書》。
2、面試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)：70元/人。（資格審查時(shí)現(xiàn)場(chǎng)繳納）
3、A類面試（崗位01、02、03、04、05）：采取試講（講課）方式，主要考核教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平，包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)組織能力和專業(yè)知識(shí)等方面。
4、B類面試（崗位06、07）：采取試講（講課）和特長(zhǎng)展示�？己私處煆氖聦W(xué)前教育相關(guān)的技能技巧、舞蹈相關(guān)的命題與自命題、鋼琴相關(guān)的命題與自命題。（鋼琴、播放器由幼兒園提供）
5、C類面試（崗位08）：采用通用能力面試方式。面試內(nèi)容主要是測(cè)試應(yīng)聘人員從事本崗位工作所必需的基本能力素質(zhì)。
6、面試劃定最低合格線，成績(jī)采取百分制，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。低于最低合格線60分的，取消聘用資格。
（三）總成績(jī)及崗位排名的確定
全部考試結(jié)束后，04崗位以面試成績(jī)?yōu)閼?yīng)聘人員考試總成績(jī)，除04崗位以外的按筆試成績(jī)40%和面試成績(jī)60%比例計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)�？荚嚳偝煽�(jī)及崗位排名在德州市婦女兒童活動(dòng)中心幼兒園網(wǎng)站公示。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢人選；如面試成績(jī)也相同，可采取增加專業(yè)測(cè)試的方式予以確定。
四、考察體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察范圍人選。因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢資格造成的空缺，根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
（一）考察
對(duì)被考察人員的德、能、學(xué)業(yè)成績(jī)（工作業(yè)績(jī)）等方面進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察其從事教師工作的職業(yè)道德水準(zhǔn)及檔案情況，并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行審查。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。
（二）體檢
對(duì)考察合格人員，在指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消資格。未經(jīng)同意，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。招聘單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢醫(yī)院級(jí)別不低于原體檢醫(yī)院。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
五、公示聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在德州市人社局、德州市婦聯(lián)、德州市婦女兒童活動(dòng)中心幼兒園網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。在公示期內(nèi)因弄虛作假或舞弊被舉報(bào)查實(shí)的，不予聘用；公示無異議的或者反映問題不影響聘用的，根據(jù)《山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法（試行）》（魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào)）等文件規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。正式聘用的備案制管理人員實(shí)行統(tǒng)一的事業(yè)單位人事管理制度。
六、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作全程接受相關(guān)職能部門的監(jiān)督，自覺接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反招聘規(guī)定以及被實(shí)名舉報(bào)查實(shí)的工作人員和應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）處理，對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)，對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
七、其他
本次公開招聘不指定考試教材，不舉辦也不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
本次公開招聘的未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
有關(guān)招聘事項(xiàng)信息通過德州市婦女兒童活動(dòng)中心幼兒園網(wǎng)站和幼兒園公眾號(hào)https://m.zhundao.net/event/240445公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、面試、資格審查、考察、體檢、公示等期間，應(yīng)及時(shí)關(guān)注上述網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。考生在整個(gè)引進(jìn)期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系招聘部門變更聯(lián)系電話。
在招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員理解、支持和配合。
咨詢電話：0534—2322699、2360978
1、2022年德州市婦女兒童活動(dòng)中心幼兒園公開招聘?jìng)浒腹芾砉ぷ魅藛T崗位計(jì)劃表
附件2：2022年德州市婦女兒童活動(dòng)中心幼兒園公開招聘?jìng)浒腹芾砉ぷ魅藛T報(bào)名登記表.doc
德州市婦女兒童活動(dòng)中心幼兒園
2022年5月9日
