（8）其它個人求職材料。
報考人員提供的證件及相關材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符，影響資格審查結果的，取消其面試資格，所有責任由考生承擔。
面試資格審查合格人員名單通過西林縣政府網(wǎng)、廣西特崗教師招聘網(wǎng)公布。
（三）領取面試通知書。
1.時間:具體時間另行通知。
2.地點：西林縣教育局人事股（縣青少年校外活動中心一樓人事股），聯(lián)系電話：0776—8667696，0776—8667697。
（四）面試辦法、程序及時間安排。
1.面試方式:本次面試統(tǒng)一采用試講（模擬上課）方式進行，考生備課時間為20分鐘，試講時間為15分鐘。
2.面試范圍人選:通過面試資格審查的人員。
3.面試時間:具體時間另行通知。
4.面試地點:具體地點另行通知。
5.面試內(nèi)容:現(xiàn)行初中七至九年級教材相應學科中的內(nèi)容1課時。
6.面試流程：應聘人員按學科分類分別到指定地點抽簽，確定面試順序，之后每位應聘者提前20分鐘抽試講內(nèi)容課題簽并備課，試講時間控制在15分鐘以內(nèi)。待試人員在候考室里等候，不得參加旁聽。
7.評分標準:面試成績分值為100分。分教學設計能力、教學實施能力、知識運用能力、基本素養(yǎng)表現(xiàn)四個要素，各要素具體分值參考百色市中小學教師公開招聘崗位適應性測評（試講）評分標準進行評分。
8.評定辦法:每位面試評委根據(jù)考生的面試情況，在《2021年度西林縣招聘教師崗位適應性測評（試講）評分表》上逐項評分，并計算總得分。對各位評委所給分數(shù)，采取每個測評要素去掉一個最高分和一個最低分，取其余得分的平均值作為該要素最后得分；各要素最后得分之和作為考生面試成績。如果出現(xiàn)分數(shù)并列，取評分表第二項教學實施能力高分為準，再并列取第一項教學設計能力高分為準，依次由知識運用能力、基本素養(yǎng)表現(xiàn)高分為準。待試講工作全部結束后，集中公布面試成績。
9.面試命題方式：開考前5分鐘，各評委組根據(jù)招聘崗位提供相應學科教材范圍進行現(xiàn)場命題。
10.面試的組織實施:面試工作嚴格按照《關于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)公開招聘工作人員面試規(guī)則（試行）〉的通知》（桂人社發(fā)〔2012〕79號）文件執(zhí)行。面試工作由縣教育局、縣人力資源和社會保障局負責組織實施，縣委編辦等縣人事調(diào)配工作領導小組成員單位派員全程參與，接受縣人大代表、政協(xié)委員監(jiān)督。面試成績及排名在當天面試結束時當場公布。考生憑有效身份證和面試通知書參加面試。進行面試時，成立面試評委組，每個考場由7名評委組成，評委由縣教育局、縣人力資源和社會保障局選派。評委要求具備中級職稱兩年（含兩年）以上。招聘單位和工作人員不得向面試評委提供考生的個人信息，不得介紹考生與評委見面。嚴格實行面試評委與考生“雙抽簽”制度。評委按考生面試序號進行評分，考生面試時不得向評委透露本人姓名、所在學�；騿挝�、籍貫等信息，凡透露的，扣減面試成績的20%，情節(jié)嚴重的，取消其面試成績�？忌毎丛u委指定的題目進行試講，凡不按評委指定的題目進行試講的，扣減面試成績的20%。
（五）考核。
1.考核人選的確定:面試結束后，根據(jù)報考人員的面試成績（面試成績計算取小數(shù)點后兩位），按照招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定考核人選。面試成績并列的，由縣教育局商縣人力資源和社會保障局通過面試崗位適應性測評（試講）評分表中教學實施能力高分確定，如果教學實施能力成績并列，再由面試崗位適應性測評（試講）評分表中教學設計能力高分確定，依次由知識運用能力、基本素養(yǎng)表現(xiàn)得分確定考核人選�？己巳诉x名單通過西林縣政府網(wǎng)、廣西特崗教師招聘網(wǎng)公布。
2.考核辦法:重點考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務能力、遵紀守法等情況，對有違紀違法記錄或有違背師德師風要求的，實行一票否決�？疾熘谐霈F(xiàn)不合格的，在同一崗位中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補進行考核。
（六）體檢。
由縣教育局組織擬聘人員的體檢工作。在縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機構進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢標準和上級有關要求執(zhí)行，體檢費用由報考人員承擔�？忌鷮w檢結論有異議的，在接到體檢結果2日內(nèi)，提出復檢申請，由組織體檢部門一周內(nèi)聯(lián)系到符合規(guī)定條件的上一級醫(yī)院復檢一次，并作為最終的體檢結果，逾期不予受理。對體檢不合格的，不得聘用，在同一崗位中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補人選進行考核，考核合格再體檢。
（七）聘前公示。
體檢結束后，由縣教育局、縣人力資源和社會保障局根據(jù)面試成績、考核與體檢結果，確定擬聘用人員名單，并將擬聘人員名單在西林縣政府網(wǎng)、廣西特崗教師招聘網(wǎng)進行公示，公示期至少5個工作日。公示期間如有異議，由縣教育局會同縣人力資源和社會保障局負責組織調(diào)查核實。
（八）確定聘用人員。
對經(jīng)公示無異議的人員，由縣教育局按程序報縣人事調(diào)配工作領導小組核準后，確定聘用人員名單。
（九）公布聘用名單。
由縣教育局將聘用人員名單在西林縣政府網(wǎng)、廣西特崗教師招聘網(wǎng)公布，并報自治區(qū)農(nóng)村義務教育階段學校特設崗位計劃領導小組辦公室備案。
（十）集中培訓及上崗任教。
1.根據(jù)廣西壯族自治區(qū)教育廳關于招錄特崗教師的有關要求，我縣將對聘用人員進行不少于120學時的集中培訓，培訓時間：（具體時間另行通知），培訓地點：（具體地點另行通知）。
2.2021年8月31日前由縣教育局與聘用人員簽訂聘用合同，并由縣教育局統(tǒng)一派遣到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者，取消聘用資格。
（十一）錄入“全國教師信息管理系統(tǒng)”。
由縣教育局于2021年9月20日前在“全國教師信息管理系統(tǒng)”中完成2021年新招聘特崗教師的信息錄入。
六、其他事宜
本公告由西林縣教育局負責解釋，有關工作安排如有變動，以最新公告為準。
招聘工作咨詢電話：
西林縣教育局人事股0776-8667696，0776—8667697。
監(jiān)督舉報電話：
西林縣教育局監(jiān)察室0776-2604989。
