2.面試
不采取筆試環(huán)節(jié)的，應(yīng)聘人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。采取筆試環(huán)節(jié)的，根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高分至低分按1:5的比例確定進(jìn)入面試人員，崗位比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為進(jìn)入面試人員。筆試缺考、作弊或筆試成績?yōu)?分的，不得進(jìn)入面試。
招聘崗位的人數(shù)與領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》的人數(shù)不足1:5的，按照筆試成績，從應(yīng)聘的人員中，由高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員筆試成績出現(xiàn)并列同時進(jìn)入面試。
面試前，在安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布取得面試資格人員和領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》的時間、地點(diǎn)。未按時領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》的人員，視為自動放棄本次面試并取消面試資格。面試時間、地點(diǎn)見面試準(zhǔn)考證。
面試內(nèi)容為專業(yè)知識，面試考核成績實(shí)行百分制，低于60分為不合格，取消應(yīng)聘資格。面試采取試講、答辯方式進(jìn)行。面試時憑有效身份證和《面試準(zhǔn)考證》入場。面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績。
3.考試總成績計(jì)算
采取筆試環(huán)節(jié)的，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%；不采取筆試環(huán)節(jié)的，考試總成績=面試成績。考試總成績計(jì)算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。考試總成績低于60分者，不予聘用。
考試總成績于面試后一周內(nèi)在安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。
(四)體檢與考察
根據(jù)考試總成績從高到低的順序，按照招聘人員1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。有筆試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員在考試總成績相同時按照面試成績由高分到低分確定體檢人員，只有面試環(huán)節(jié)的人員在考試總成績相同時，按照試講成績由高分到低分確定體檢人員。體檢人員名單在安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)〈河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂）〉的通知》（豫教資辦〔2017〕4號）的規(guī)定執(zhí)行。體檢在市級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，由學(xué)校統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個人支付。不按時參加體檢的視為自動放棄。對體檢結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，等額內(nèi)遞補(bǔ)人員考試總成績相同，按面試成績由高分到低分確定體檢人員；只有面試環(huán)節(jié)的人員在考試總成績相同時，按照試講成績由高分到低分確定體檢人員。
根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)果確定考察人員，由學(xué)校組織實(shí)施。考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，不再遞補(bǔ)；因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可以遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員名單在安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公布。
(五)公示
按照考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公示。公示期為7個工作日。
(六)聘用
公示結(jié)束后，對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由用人單位填寫《事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，經(jīng)主管部門同意后，報安陽市人力資源和社會保障局審批。
擬聘人員與用人單位簽訂《聘用合同》，最低服務(wù)期3年，參加崗前培訓(xùn)。
初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他人員試用期為3個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)院紀(jì)委監(jiān)督招聘工作全過程。對弄虛作假，在招聘過程中作弊的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)，將取消其聘用資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。
特別提示：
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通，報名時留下的聯(lián)系方式若有變化，要及時告知招聘主管部門，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘單位無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
按照新冠疫情防控常態(tài)化要求，應(yīng)聘人員做好自身防護(hù)和健康管理，主動出示最新防疫健康碼（綠碼）或報名前7天內(nèi)新冠肺炎核酸檢測和抗體檢測合格報告，接受體溫測量（須低于37.3℃），自備口罩，保持社交距離，服從工作人員管理。健康碼不合格或檢測報告不合格或有體溫異常或呼吸道異常癥狀者，不得進(jìn)入報名區(qū)和考試區(qū)�？忌鐚�(shí)、主動申報健康狀況，如隱瞞健康狀況和旅居史，所導(dǎo)致的后果由考生自行承擔(dān)。疫情防控政策如有調(diào)整，按照最新政策執(zhí)行，因疫情防控政策調(diào)整導(dǎo)致招聘進(jìn)程受影響的，將在學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布相關(guān)信息，請考生注意查看網(wǎng)站。
咨詢電話：0372-3395565
監(jiān)督電話：0372-3395557
附件：
2020年安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘引進(jìn)高層次人才崗位表.docx
2020年安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)員公開招聘高層次人才報名登記表.docx
安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2020年10月22日
