（4）幼兒教師崗位需提供教師資格證、普通話等級(jí)證和計(jì)算機(jī)等級(jí)證原件及復(fù)印件（各一份）；

（5）廚師攜帶烹飪培訓(xùn)證明(炊事崗位提供)及復(fù)印件；

所有報(bào)名人員所填信息務(wù)必真實(shí)，若所填信息與本人真實(shí)信息不符，一經(jīng)查實(shí)，將取消報(bào)名資格�，F(xiàn)場(chǎng)資格審核結(jié)束后，各類證件原件退回，復(fù)印件留檔不予退還。

（四）面試

1.幼兒教師面試：

（1）教師面試分兩部分。第一部分教學(xué)能力測(cè)試，考生抽取教學(xué)能力測(cè)試試題，40分鐘備課，10分鐘講課；第二部分技能測(cè)試，內(nèi)容涉及彈唱、舞蹈、命題畫等內(nèi)容，彈唱、舞蹈內(nèi)容自備，命題畫抽取主題，時(shí)間為40分鐘。

（2）面試成績計(jì)算：滿分100分，其中教學(xué)能力測(cè)試60分，技能測(cè)試40分。各位評(píng)委得分的平均值即為最終成績。

2.其他應(yīng)聘人員面試：

（1）面試以半結(jié)構(gòu)化面試形式為主，內(nèi)容涉及應(yīng)聘崗位的相關(guān)知識(shí)和結(jié)構(gòu)化面試的問題。

（2）成績計(jì)算：滿分100分。各位評(píng)委得分的平均值即為最終成績。

3.面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知。

（五）成績公示

面試成績將在寶雞高新人力資源有限公司官方網(wǎng)站和微信公眾號(hào)統(tǒng)一進(jìn)行公示。

（六）體檢和政審

依據(jù)報(bào)名人員面試成績從高分到低分按照招聘人數(shù)1:1比例確定體檢和政審人員，如有放棄者依次遞補(bǔ)。進(jìn)入體檢和政審環(huán)節(jié)者，將參照公務(wù)員錄用體檢、政審?fù)ㄓ脴?biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

（七）擬錄取人員公示

根據(jù)體檢、政審結(jié)果確定擬錄取人員名單，將在寶雞高新人力資源有限公司官網(wǎng)和微信公眾號(hào)進(jìn)行統(tǒng)一公示。

（八）聘用

公示期結(jié)束后，正式確定聘用人員，由寶雞高新人力資源有限公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，然后統(tǒng)一派遣至各相關(guān)幼兒園工作，合同期限2年，試用期2個(gè)月。

四、相關(guān)待遇

錄用后對(duì)聘用人員實(shí)行月薪制，工資執(zhí)行基本工資加績效工資方式，并隨當(dāng)?shù)禺?dāng)年最低生活標(biāo)準(zhǔn)的提高而提高，按規(guī)定繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，個(gè)人社保應(yīng)繳納部分由本人承擔(dān)。

五、注意事項(xiàng)和要求

（一）按照規(guī)定時(shí)間和要求統(tǒng)一報(bào)名，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

（二）應(yīng)聘人員要隨時(shí)關(guān)注寶雞高新人力資源有限公司官網(wǎng)和微信公眾號(hào)公告信息。

（三）被錄用的人員必須按照通知要求及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同，凡不按照通知要求簽訂勞動(dòng)合同或不按時(shí)報(bào)到者，按自動(dòng)放棄處理。

寶雞高新人力資源有限公司

2020年7月30日