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2020年滁州教師招聘 安徽滁州市來安縣部分事業(yè)單位公開招聘教師【2人】(2)

時間:2020-06-13 10:54:01 點擊:

“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿兩年及以上)。

對經(jīng)審核符合加分條件的人員,在來安縣人民政府網(wǎng)站向社會公示5天,公示無異議的,按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績每門增加2分。報考定向招聘“服務(wù)基層項目”崗位的人員,不再實行加分政策。

七、資格復(fù)審

筆試成績按照《綜合知識》+《申論》成績確定;按照應(yīng)聘人員筆試成績從高分到低分順序,根據(jù)招聘崗位計劃數(shù),按3:1比例確定各崗位參加專業(yè)測試的人員,最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加專業(yè)測試人選。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進(jìn)行,凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,依筆試成績從高分到低分,在規(guī)定時間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等和報名資格審查表等材料,上述材料均需提供原件及復(fù)印件。其中:

(1)屬全日制2020年應(yīng)屆畢業(yè)生的,還須提供省級教育主管部門頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證;其中,未取得畢業(yè)證書的,還須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

(2)屬已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2020年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的,還須提供學(xué);蚴、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2020年畢業(yè),已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

(3)報考定向招聘“服務(wù)基層項目”人員崗位的,還須提供服務(wù)基層的證書(鑒定表),退役大學(xué)生士兵須提供入伍通知書(或入伍批準(zhǔn)存根復(fù)印件)、退役證明材料。

2020年服務(wù)期滿的“服務(wù)基層項目”人員,提供證書(鑒定表)或相關(guān)證明材料。

(4)屬國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位報考“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位的,還須根據(jù)其身份,相應(yīng)提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明,或服務(wù)基層項目相關(guān)證明材料,或退役大學(xué)生士兵相關(guān)證明材料(參考第3條),以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的書面承諾等材料。

(5)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。

資格復(fù)審合格的報考人員,領(lǐng)取專業(yè)測試通知書。

八、專業(yè)測試

1.專業(yè)測試工作的組織。專業(yè)測試工作在2020年度來安縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由縣人力資源和社會保障局組織實施,縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)實施監(jiān)督。

2.專業(yè)測試的形式和內(nèi)容。專業(yè)測試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要考查考生從事相關(guān)工作應(yīng)具備的綜合素質(zhì)和能力,專業(yè)測試分值為100分。

為確保用人素質(zhì),專業(yè)測試成績設(shè)置最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。實際參加專業(yè)測試人數(shù)少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的,考生專業(yè)測試成績須達(dá)到70分以上或當(dāng)天該考場實際參加專業(yè)測試人員的平均分,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

九、成績合成

報考人員考試最終成績依筆試成績與專業(yè)測試成績合成確定后在來安縣人民政府網(wǎng)站上公布。

考試最終成績按筆試成績占60%、專業(yè)測試成績占40%合成確定。

計算公式:(《綜合知識》成績+《申論》成績)÷2×0.6+專業(yè)測試成績×0.4。

縣人力資源和社會保障局根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對象(如最終成績相同,依次以專業(yè)測試成績、《綜合知識》成績、《申論》成績得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布)。

十、體檢考察

體檢工作由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,考察工作由主管部門及其所屬招聘單位組織實施。

體檢工作參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號),按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次一次性等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

十一、公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員,在來安縣人民政府網(wǎng)站、來安先鋒網(wǎng)公示7天。

十二、簽約聘用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位主管部門按照規(guī)定將有關(guān)材料報送縣人力資源和社會保障局辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在聘用報批前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報考人員,取消其聘用資格。對未在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員,取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期不合格的,取消聘用,并辦理編制核銷手續(xù)。

十三、有關(guān)事宜

本《公告》由來安縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

來安縣事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)資格復(fù)審、專業(yè)測試、體檢、考察等后續(xù)信息,請考生及時登陸來安縣人民政府網(wǎng)站查詢、查閱。

咨詢電話:0550-5611196(來安縣人社局)

監(jiān)督舉報電話:0550-5612330(來安縣紀(jì)委監(jiān)委)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告。

附件:2020年度來安縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表.xls

中共來安縣委組織部中共來安縣委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室

來安縣人力資源和社會保障局

2020年6月12日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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