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2020年成都教師招聘 四川成都市郫都區(qū)教育局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師公告【114人】(2)

時(shí)間:2020-05-22 17:07:51 點(diǎn)擊:

4.政策性加分:

符合政策性加分條件的大學(xué)生志愿者(服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格及以上的服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間為2020年5月31日)、大學(xué)生退役士兵,按照有關(guān)文件規(guī)定享受加分政策。待繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后,在2020年6月4日至2020年6月5日(上午9:00-12:00,下午13:00-17:00)向郫都區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(地址:郫都區(qū)德源鎮(zhèn)紅旗大道北段221號(hào)1號(hào)樓730室)遞交下列申請(qǐng)材料:

(1)符合政策性加分條件的大學(xué)生志愿者,須提供以下材料:

①《應(yīng)聘資格審查表》登陸成都人事考試網(wǎng);

②本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件;

③服務(wù)證書(shū)原件及復(fù)印件或服務(wù)所在地縣級(jí)以上項(xiàng)目管理部門(mén)出具的證明(內(nèi)容包括確為志愿者、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期是否已滿(mǎn)、考核結(jié)果等);

④服務(wù)所在地縣級(jí)以上項(xiàng)目管理部門(mén)出具的未被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位錄(聘)用證明材料原件,已被錄(聘)用的由組織人事部門(mén)出具是否享受過(guò)招錄優(yōu)惠政策的證明材料原件。

已按規(guī)定享受過(guò)基層服務(wù)項(xiàng)目招錄優(yōu)惠政策考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員再次參加招考的,不再享受同項(xiàng)目加分政策。

(2)符合政策性加分條件的退役大學(xué)生士兵,須提供以下材料:

①《應(yīng)聘資格審查表》,登陸成都人事考試網(wǎng);

②本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件;

③普通高等教育全日制普通班畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件;

④《退役證》以及團(tuán)以上獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)(證明)原件及復(fù)印件。

不按要求提供材料或逾期未提供材料者視為自動(dòng)放棄加分申請(qǐng)。

5.筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》(不含過(guò)期身份證和身份證復(fù)印件)。

6.筆試成績(jī)于2020年7月10日在郫都區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(網(wǎng)址www.pidu.gov.cn)公布。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定,本次考試均為客觀題科目,不受理查分申請(qǐng)。

缺考或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者,視作自動(dòng)放棄本次報(bào)考資格。

(三)資格復(fù)審

進(jìn)入資格復(fù)審人員的確定:依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),根據(jù)筆試成績(jī)按1:3的比例從高分到低分依次確定(確因筆試參考人數(shù)少,不能達(dá)到上述比例的,按實(shí)際參加筆試的人數(shù)確定),與進(jìn)入資格復(fù)審最后一名筆試成績(jī)相同的,一并進(jìn)入。進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)與筆試成績(jī)一起在郫都區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(網(wǎng)址www.pidu.gov.cn)公布。

進(jìn)入資格復(fù)審的人員應(yīng)提供以下材料:

1.本人有效身份證原件及復(fù)印件;

2.《應(yīng)聘資格審查表》登陸成都人事考試網(wǎng)自行打印;

3.往屆生提供畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件;

4.普通高等教育全日制應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證書(shū)或加蓋學(xué)校鮮章的成績(jī)單及就業(yè)推薦表。且須在2020年7月31日前(受疫情影響畢業(yè)的可根據(jù)所在高校相關(guān)規(guī)定適當(dāng)延長(zhǎng))交驗(yàn)畢業(yè)證等報(bào)名資格條件要求的證件,未按要求交驗(yàn)的,不予進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)或不予聘用,視為自動(dòng)放棄;

5.個(gè)人存檔證明。

6.屬兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2018、2019年、2020年高校畢業(yè)生實(shí)行“先上崗、再考證”,可不提供教師資格證書(shū),若被聘用,在1試用期滿(mǎn)未取得教師資格證書(shū)的,依法解除聘用合同。

7.報(bào)考崗位要求的其他原件和復(fù)印件;

8.近期免冠一寸彩照兩張;

9.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職報(bào)考人員須提供所在單位出具同意報(bào)考的證明材料原件。

資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。資格復(fù)審不合格或逾期未按公告要求參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,視為自動(dòng)放棄。由此產(chǎn)生的空缺,按招聘崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員,與遞補(bǔ)進(jìn)入資格復(fù)審最后一名筆試成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入。遞補(bǔ)人員名單及相關(guān)事宜,于資格復(fù)審結(jié)束的次日在郫都區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(網(wǎng)址www.pidu.gov.cn)公布。再次出現(xiàn)缺額的,不再遞補(bǔ)。

(四)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

2.面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。

3.開(kāi)考比例:同一招聘崗位按招聘人數(shù)與面試人數(shù)之比1:3確定進(jìn)入?yún)⒓用嬖嚾藛T(報(bào)考人數(shù)少的個(gè)別崗位,可放寬到1:2)。達(dá)不到上述比例的,相應(yīng)調(diào)減崗位招聘人數(shù),無(wú)法調(diào)減的,按照《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2016〕49號(hào))第二十六條規(guī)定辦理。招聘崗位調(diào)減情況在郫都區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(網(wǎng)址www.pidu.gov.cn)公布。

4.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)四川省發(fā)展改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于重新公布人力資源保障部門(mén)行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》(川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào))文件規(guī)定,收取面試費(fèi)80元/人。

(五)面試成績(jī)和考試總成績(jī)?cè)谯紖^(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(網(wǎng)址www.pidu.gov.cn)公布。

六、體檢

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照考生考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單。如總成績(jī)相同(折合分?jǐn)?shù)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位),按面試成績(jī)排序(若面試成績(jī)相同,則按筆試科目《教育公共基礎(chǔ)》成績(jī)排序。若筆試成績(jī)?cè)傧嗤,再組織一次面試,按再次面試成績(jī)排序)。

進(jìn)入體檢人員由招聘主管部門(mén)通知并組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《體檢操作手冊(cè)》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。崗位或行業(yè)有特殊要求的從其規(guī)定。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的,可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)書(shū)面申請(qǐng)復(fù)檢一次,逾期不予受理。復(fù)檢由招聘主管部門(mén)指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額,按照該招聘崗位已參加面試人員考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

體檢結(jié)果在郫都區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(網(wǎng)址www.pidu.gov.cn)公布。

七、考察

體檢合格的由招聘單位及其主管部門(mén)對(duì)其進(jìn)行考察,考察工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。因個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝患捌渲鞴懿块T(mén)無(wú)法對(duì)其進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空缺,按照已參加面試人員的考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

八、公示

考察合格者確定為擬聘用人員在郫都區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)(網(wǎng)址www.pidu.gov.cn)上公示,公示時(shí)間為七個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。因取消擬聘資格或個(gè)人原因自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額按照該招聘崗位參加面試人員考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。再次出現(xiàn)缺額的,不再遞補(bǔ)。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員,辦理聘用手續(xù)。

九、聘用及報(bào)到

(一)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄,由此產(chǎn)生的崗位空額,不再遞補(bǔ)。

(二)招聘人員實(shí)行試用期制度,試用期滿(mǎn)不合格者予以解聘。

(三)招聘人員屬2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2018、2019、2020年高校畢業(yè)生實(shí)行“先上崗、再考證”的,1年試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的,依法解除聘用合同。

(四)招聘人員實(shí)行服務(wù)期制度,在郫都區(qū)服務(wù)年限不少于5年。

十、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

為保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正,招聘工作實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線(xiàn)索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

監(jiān)督電話(huà):中共郫都區(qū)紀(jì)委監(jiān)委:028-86555555

本公告由郫都區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà):028-87958571(郫都區(qū)教育局),028-87931248(郫都區(qū)人社局)

附件:2020年成都市郫都區(qū)教育局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師崗位表.xls

成都市郫都區(qū)教育局

成都市郫都區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2020年5月22日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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