面試采用教育教學能力測試（講課）和綜合能力測試（答辯、教育教學綜合素質展示等）相結合的方式進行，教育教學能力測試（講課）占面試成績的50%；綜合能力測試（答辯、教育教學綜合素質展示等）占面試成績的50%。
面試結束后，考生、評委組成員等相關人員當場在《中山市小欖中學公開招聘教職員面試人員情況表》上簽名確認。
4.面試總成績以滿分100分計算，合格分數(shù)線設定為70分，未達合格線的不能列為考察及體檢對象。根據(jù)合格考生考試總成績從高至低的排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)等額確定考察及體檢對象。若考生總成績相同的，則依次按照教育教學能力測試、綜合能力測試各項目成績高低順序確定名次。
（三）簽訂就業(yè)協(xié)議
我校與考察及體檢對象簽訂就業(yè)協(xié)議，因考察、體檢、公示結果影響聘用的，我校有權解除就業(yè)協(xié)議且不作任何補償。
（四）體檢
體檢在中山市教育和體育局指定的市級綜合性醫(yī)院進行，嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執(zhí)行，體檢標準參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》。體檢具體事項另行通知，不按時參加體檢者，視為自動放棄擬聘資格。
（五）考察
主要考察思想、學習等方面的表現(xiàn)及主要優(yōu)缺點，并進行資格復查，其方法按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》執(zhí)行。
（六）確定擬聘人員并公示
考察和體檢合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在中山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及中山教育信息港上公示，公示時間為7個工作日。公示期滿無異議的，招聘結果報中山市人力資源和社會保障局、中山市教育和體育局認定后，于2020年開學前辦理擬聘人員接收、聘用等手續(xù)。最終聘用情況以中山市人力資源和社會保障局、中山市教育和體育局辦理聘用手續(xù)時審核結果為準。應屆畢業(yè)生在試用期內(nèi)暫不定崗位等級。
四、其他事項
（一）本公告在中山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、中山教育信息港及我校網(wǎng)上公布。
（二）有下列情形應聘者，取消聘用資格：
1.未在規(guī)定的時間內(nèi)報到者；
2.未能在規(guī)定時間內(nèi)派遣到我市者；
3.未能在2020年9月30日前取得畢業(yè)證書和學位證書者；
4.因個人原因在2020年12月31日前未完成畢業(yè)生接收有關手續(xù)者；
5.不服從組織調配者；
6.偽造、涂改證件、證明，提供不真實、不完整資料或者以其他不正當手段獲取應聘資格者；
7.公示結果影響聘用者；
8.放棄聘用資格者；
9.中山市人力資源和社會保障局、中山市教育和體育局辦理聘用手續(xù)時審核材料不通過者；
10.法律、法規(guī)及其它有關規(guī)章規(guī)定不準聘用者。
本次招聘中涉及的違紀違規(guī)行為的認定與處理按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
本公告由中山市小欖中學負責解釋。
中山市小欖中學咨詢聯(lián)系電話：0760-22124954，13422806976。聯(lián)系人：李老師。
中山市小欖中學監(jiān)督投訴電話：0760-89820297
中山市教體系統(tǒng)人才交流中心監(jiān)督投訴電話：0760－89989922
學校網(wǎng)站：http://www.zsxlzx.net/
中山市小欖中學
2019年12月3日
附件1：中山市小欖中學公開招聘高層次人才（專任教師）崗位表.xls
